医生护士在原法定代表人因套保被抓的情况下，首先应保持冷静，并依据自身是否参与违法行为分情况处理：
若医生护士未参与套保行为：
- 法律责任：从法律层面讲，未参与违法行为的医生护士无需承担直接的法律责任。套保行为是原法定代表人的个人或特定团队的行为，除非有证据表明医生护士知情并协助，否则他们不会被视为共犯。
- 应对措施：医生护士应继续履行其职业职责，确保医院的正常运营和患者的治疗不受影响。同时，他们可以积极配合相关部门的调查，提供必要的证据和信息，以证明自己的清白。
- 保护自身权益：如果医生护士因原法定代表人的行为而受到不公正的待遇或影响，如被误认为共犯、遭受声誉损害等，他们可以通过法律途径维护自己的权益，包括提起名誉权诉讼或要求相关部门进行澄清。
若医生护士参与了套保行为：
- 法律责任：如果医生护士确实参与了套保行为，那么他们将可能面临法律责任，包括但不限于行政处罚、刑事处罚以及民事赔偿责任。具体责任取决于他们在套保行为中的角色、参与程度以及造成的后果。
- 应对措施：
- 主动配合调查：在相关部门介入调查时，医生护士应主动配合，如实陈述事实，提供相关证据。这有助于减轻他们的法律责任，并可能获得从轻或减轻处罚的机会。
- 寻求法律援助：如果医生护士面临法律诉讼或处罚，他们应尽快寻求专业的法律援助，以了解自己的权利和义务，并制定合适的应对策略。
- 反思与改正：医生护士应深刻反思自己的行为，认识到套保行为的严重性和危害性，并承诺今后不再参与类似行为。同时，他们应积极参与医院的合规建设，共同维护医院的良好形象和声誉。
额外建议：
- 加强合规意识：无论医生护士是否参与套保行为，他们都应加强合规意识，了解并遵守相关法律法规和医院规章制度。这有助于预防类似事件的发生，并保护自己的职业声誉和权益。
- 关注医院动态：医生护士应密切关注医院的动态和相关信息，包括原法定代表人的处理情况、医院的运营状况以及可能的法律风险等。这有助于他们及时调整自己的应对策略，并保护自己的利益。
如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。