结论：同事被工友误操作机器致残，肇事者是否需要坐牢，这取决于具体情况，包括肇事者的行为是否构成犯罪以及犯罪的性质和严重程度。

详细分析：

1. 如果肇事者的行为构成过失致人重伤或死亡：

   • 根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，过失致人重伤的，处三年以下有期徒刑或者拘役；过失致人死亡的，处三年以上七年以下有期徒刑；情节较轻的，处三年以下有期徒刑。
   • 在这种情况下，如果肇事者因疏忽大意或过于自信的过失，导致同事被机器致残，且伤残程度达到重伤或死亡标准，那么肇事者可能需要承担刑事责任，即可能面临坐牢的处罚。

2. 如果肇事者的行为构成故意伤害或故意杀人（但此情况较为极端且不符合“误操作”的描述）：

   • 故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
   • 故意杀人的，处死刑、无期徒刑或者十年以上有期徒刑；情节较轻的，处三年以上十年以下有期徒刑。
   • 然而，在“误操作”的情境下，通常很难认定肇事者具有故意伤害或故意杀人的主观意图，因此这种情况较为极端且不太可能发生。

3. 如果肇事者的行为不构成犯罪：

   • 如果肇事者的行为虽然导致了同事的伤残，但并未达到犯罪的程度，比如是因为不可抗力或意外事件导致的，那么肇事者可能不需要承担刑事责任。
   • 在这种情况下，肇事者可能只需要承担民事赔偿责任，即赔偿同事因伤残而产生的医疗费用、误工费、残疾赔偿金等经济损失。

法律建议：

• 对于受害者（即被致残的同事）来说，应尽快报警并寻求医疗救助，同时保留好相关证据（如医疗记录、现场照片、证人证言等），以便后续维权。
• 对于肇事者来说，应积极配合调查，如实陈述事实，并承担相应的法律责任。如果确实存在过失，应主动赔偿受害者的经济损失，以减轻自己的法律责任。
• 无论是受害者还是肇事者，都可以寻求专业律师的帮助，以便更好地了解自己的权利和义务，并维护自己的合法权益。

后续行动建议：

• 如果您或您的同事遇到了类似的情况，建议立即报警并寻求医疗救助。
• 同时，您可以向我咨询具体的法律问题和维权策略，我会根据您的具体情况提供专业的法律建议。