1. 偷盗公司财物达到“数额较大”标准即违法，可能构成盗窃罪

   • 根据我国《刑法》及相关司法解释，盗窃公私财物价值一千元至三千元以上，即达到“数额较大”的标准，可能构成盗窃罪。具体数额标准可能因地区经济发展状况和社会治安状况的不同而有所差异，但通常来说，一千元至三千元是一个基本的参考范围。
   • 量刑标准：
     • 盗窃金额较大：通常判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并可处以或者单处罚金。
     • 金额巨大或有其他严重情节：可能面临三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
     • 金额特别巨大或有其他特别严重情节：可能判处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

2. 若利用职务便利偷盗公司财物，达到“数额较大”标准可能构成职务侵占罪

   • 如果行为人是公司员工，且利用职务上的便利将本单位财物非法占为己有，数额达到六万元以上的，即构成职务侵占罪。这里的“数额较大”标准相较于盗窃罪更为严格，因为职务侵占罪涉及到了对职务的滥用。
   • 量刑标准：
     • 职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点，按照受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行。因此，“数额较大”的起点为六万元。
     • 具体量刑将依据涉案金额、犯罪手段、是否累犯、是否有自首或立功情节等因素综合判断。

3. 特殊情节的考量

   • 除了数额标准外，盗窃行为的情节也是判断是否违法及量刑的重要因素。例如，多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃等行为，不论盗窃数额多少，都构成盗窃罪。
   • 如果盗窃者在盗窃后有主动退还财物、取得被害人谅解等情节，法院在量刑时可能会予以考虑，适当减轻刑罚。

法律建议：

• 偷盗公司财物是严重的违法行为，不仅会对个人造成严重后果（如刑事处罚、社会声誉受损等），还会对受害者和整个社会带来负面影响。因此，我强烈建议你遵守法律法规，不从事任何违法犯罪活动。
• 如果你或者你身边的人遇到了类似的问题，或者对相关法律条款有疑问，可以直接向我咨询。我会根据你的具体情况，给出专业的法律意见和帮助。