工作人员醉驾的处罚与普通公民醉驾的处罚在法律上是相同的，主要依据《中华人民共和国道路交通安全法》以及《中华人民共和国刑法》的相关规定进行处罚。以下是对醉驾处罚的详细解释：

1. 行政处罚：

   • 吊销机动车驾驶证：根据《中华人民共和国道路交通安全法》第九十一条，醉酒驾驶机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任；五年内不得重新取得机动车驾驶证。
   • 罚款：除了吊销驾驶证外，醉酒驾驶机动车的，还会面临一定数额的罚款，具体数额根据地区和具体情况可能有所不同，但通常都会是一个相对较高的金额。

2. 刑事处罚：

   • 拘役或有期徒刑：如果醉酒驾驶机动车的行为构成危险驾驶罪，根据《中华人民共和国刑法》第一百三十三条之一的规定，将处拘役，并处罚金；如果情节严重，如造成交通事故、人员伤亡等，还可能构成更严重的犯罪，如交通肇事罪，从而面临更长的有期徒刑。
   • 罚金：除了可能的拘役或有期徒刑外，醉酒驾驶机动车的犯罪分子还会被判处罚金，罚金的数额根据犯罪情节和犯罪分子的经济状况等因素确定。

3. 其他后果：

   • 职业影响：对于工作人员而言，醉驾行为不仅可能导致法律上的处罚，还可能对其职业生涯产生严重影响。例如，如果醉驾行为被单位知晓，可能会面临纪律处分，甚至被开除公职。
   • 社会信用影响：醉驾行为还会对个人的社会信用产生负面影响，可能影响个人的贷款、出行、就业等方面。

举例说明： 假设某公司员工张某在醉酒后驾驶机动车被交警查获，经检测其血液中的酒精含量超过了法定标准。那么，张某将面临吊销机动车驾驶证、罚款等行政处罚，并可能因构成危险驾驶罪而被判处拘役和罚金。如果张某的行为造成了交通事故或人员伤亡，他还可能面临更严重的刑事处罚和民事赔偿。

建议：

• 严格遵守交通法规，不酒后驾车，保护自己和他人的生命安全。
• 如果已经饮酒，应选择其他安全的交通方式回家，如打车、乘坐公共交通等。
• 如果不幸面临醉驾的指控，应及时咨询专业律师，了解自己的权利和义务，积极配合调查和处理。

如有任何关于醉驾或其他法律问题的疑问，请直接向我咨询。