信用卡催收骚扰老板是否犯法，需根据具体情况来判断。以下是对此问题的详细分析：
合法的情况
持卡人授权：如果持卡人在申请信用卡时，明确填写了老板（即工作单位负责人）的联系方式作为紧急联系人，并且在与银行签订的相关合约中，也明确约定了银行有权通过该联系方式进行债务催收，那么银行或其委托的催收机构拨打老板电话进行催收，属于正常履行催收通知义务，不构成违法行为。
合理催收：在催收过程中，如果催收人员未采取威胁、恐吓、侮辱等不当手段，且未频繁打扰老板的正常工作，未对老板及单位其他人员造成不必要的困扰，那么这种行为通常也不被视为违法。
违法的情况
过度骚扰：若催收人员频繁拨打老板电话，如一天内多次拨打或持续多日不间断拨打，严重干扰了单位的正常办公秩序，对老板及单位其他人员造成了不必要的困扰，这种行为可能涉嫌违反《中华人民共和国治安管理处罚法》中关于干扰他人正常生活的规定。
泄露隐私：催收人员在致电老板时，若向老板透露持卡人的详细欠款信息，包括欠款金额、逾期情况等隐私内容，且持卡人并未授权银行或催收机构向第三方透露这些信息，那么催收人员的行为就侵犯了持卡人的隐私权，构成违法行为。
使用不当言语：催收人员在与老板联系过程中，若使用威胁、恐吓、辱骂等恶劣语言，不仅对持卡人，也对老板的名誉权和精神造成伤害，这是明确违法的行为。
非法获取联系方式：如果持卡人在申请信用卡时并未留下老板的联系方式，但催收人员仍然通过非法手段获取了该联系方式，并将电话打到老板处，这通常被视为不合法的行为，因为债务催收对象应符合法律法规有关要求，不得骚扰无关人员。
应对措施
如果持卡人或老板认为催收行为侵犯了自己的合法权益，可以采取以下措施：
与银行沟通：首先尝试与银行进行沟通，要求其停止不当催收行为，并明确告知银行催收行为已经对持卡人或老板造成了困扰。
向监管部门投诉：若沟通无果，可向银保监会等相关监管部门投诉，寻求帮助。监管部门会对银行的催收行为进行调查，并根据调查结果采取相应的监管措施。
法律途径维权：如果催收行为已经构成了违法行为，持卡人或老板可以考虑通过法律途径维护自身权益，如向公安机关报案或提起民事诉讼。在诉讼过程中，需要提供充分的证据证明催收行为的违法性。
总结来说，信用卡催收骚扰老板是否犯法，取决于催收行为的具体方式和内容。如果催收行为合法合规，那么就不构成违法行为；如果催收行为存在过度骚扰、泄露隐私、使用不当言语或非法获取联系方式等情形，那么就可能构成违法行为。因此，在面对信用卡催收时，持卡人应了解自己的合法权益，并在遇到不当催收行为时采取适当的应对措施。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。