结论：工作要求到现场，若遇到别人打架，您是否犯法取决于您的具体行为。一般情况下，单纯在场并不构成违法，但若您参与打架、教唆打架或未履行法定救助义务等，则可能涉及违法。
分析：
单纯在场不构成违法：
- 如果您只是被工作要求到现场，并未参与打架行为，也没有教唆、帮助他人打架，那么您通常不会因为单纯在场而构成违法。法律上，对于未直接参与违法行为的人，一般不会追究其法律责任。
参与打架可能构成违法：
- 如果您在现场参与了打架行为，无论您是主动攻击还是被动防御，都可能构成违法。根据打架的严重程度和造成的后果，您可能面临治安管理处罚，如罚款、拘留等，甚至可能构成犯罪，如故意伤害罪等。
教唆打架可能构成共同犯罪：
- 如果您在现场教唆、鼓励或帮助他人打架，即使您没有直接动手，也可能构成共同犯罪。在共同犯罪中，教唆者、帮助者与实行者一样，都需要承担相应的法律责任。
未履行法定救助义务可能构成不作为犯罪（特定情况下）：
- 在某些特定情况下，如果您有法定救助义务（如您是现场的安全负责人、有救助能力等），但未履行救助义务，导致打架行为造成严重后果，您可能构成不作为犯罪。不过，这种情况相对较为特殊，需要具体分析。
建议：
- 保持冷静，避免参与：在遇到别人打架时，首先要保持冷静，不要参与打架行为，也不要教唆、帮助他人打架。
- 及时报警，寻求帮助：如果打架行为已经发生或可能发生，您应及时报警，寻求警方的帮助。同时，也可以尝试劝阻打架行为，但要注意自身安全。
- 了解法律，保护自己：作为职场人士，您应该了解相关的法律法规，知道自己的权利和义务。在遇到法律问题时，可以及时咨询专业律师（即我，冼嘉乐律师），以保护自己的合法权益。
后续行动：
- 如果您因为现场打架行为而受到牵连或面临法律问题，可以及时向我咨询，我会根据您的具体情况提供专业的法律建议。
- 同时，您也可以收集相关证据（如现场照片、视频、证人证言等），以备不时之需。这些证据在后续的法律程序中可能起到关键作用。