在职务侵占罪中，对于从犯且未直接获取财物的情况，量刑是一个综合考量多方面因素的过程。以下是对此问题的详细解答：

一、法律依据与基本原则

首先，我们需要明确职务侵占罪的定义与量刑标准。根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条，公司、企业或其他单位的工作人员，如果利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，且数额较大，将受到三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金的处罚；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或无期徒刑，并处罚金。

对于从犯的认定及处罚原则，依据《刑法》第二十七条，共同犯罪中起次要或辅助作用的犯罪分子被认定为从犯。对从犯，应当从轻、减轻处罚或者免除处罚，具体视其在犯罪中的作用大小而定。

二、从犯“没拿钱”情节的影响

1. 未实际获利的考量：

   • 从犯未直接获取财物，这通常被视为未实际获得犯罪所得。这可能表明从犯的主观恶性相对较小，或者在犯罪中的参与程度和对结果的推动作用有限。
   • 然而，这并不意味着从犯无罪或免责。只要参与了职务侵占行为，并与犯罪结果有因果关系，仍需承担刑事责任。

2. 综合评估因素：

   • 犯罪情节：法院会全面考虑从犯在犯罪中的角色、参与深度、犯罪性质及其后果。如果从犯的情节较轻，量刑可能相应减轻。
   • 认罪态度：主动认罪、悔罪，并积极配合司法程序，通常有助于减轻量刑。
   • 悔罪表现：案发后积极赔偿损失、取得被害人谅解等悔罪行为，也是量刑时的重要参考。
   • 立功表现：如果从犯能提供破案线索、协助抓捕其他犯罪嫌疑人等立功行为，可作为减轻量刑的依据。

三、量刑示例与解析

以一个具体案例来说明：假设甲、乙、丙三人合谋实施职务侵占，其中甲为主犯，乙和丙为从犯，共同侵占公司50万元财物（数额较大）。

• 甲作为主犯：将根据其地位及犯罪数额接近三年有期徒刑的量刑标准受罚。
• 乙作为从犯但作用较大：可能从轻判处一年左右有期徒刑。这是因为乙虽然是从犯，但在犯罪中起到了相对较大的作用。
• 丙作为从犯且作用较小且未获利：可能会进一步减轻处罚，如判处拘役几个月或适用缓刑。这是因为丙在犯罪中的参与程度较低，且未直接获取财物，主观恶性相对较小。

四、结论与建议

综上所述，职务侵占罪中没拿到钱的从犯量刑是一个复杂而细致的司法判断过程。法院会综合考虑犯罪情节、认罪态度、悔罪表现及立功表现等多方面因素来作出量刑决定。

在实际操作中，如果您或您身边的人遇到此类问题，建议寻求专业律师的法律意见和帮助。律师可以根据具体情况提供针对性的法律建议，确保量刑的公正性和合理性。通过综合评估，法院将作出既符合法律精神又体现人文关怀的量刑决定。