您好，关于您提出的“八零后私企上班学历作假是否影响以后退休”的问题，这确实是一个涉及法律和社会保险政策的重要问题。
首先，需要明确的是，学历作假本身并不直接影响退休手续的办理或退休金的领取。退休金的领取主要依据的是您的社会保险缴纳年限、缴纳基数以及达到法定退休年龄等条件。然而，学历作假可能带来的问题，并不局限于学历本身，而是可能涉及到更广泛的法律和社会责任层面。
法律风险：学历作假可能构成欺诈行为，尤其是在涉及就业、晋升等关键环节时。虽然这并不直接关联到退休，但如果因学历作假而引发法律纠纷，可能会对您的个人信用记录产生负面影响，进而间接影响到您的社会生活，包括但不限于贷款、就业、社保办理等方面。
社保记录的真实性：在办理社会保险时，通常需要提供一系列的个人信息，包括学历等。虽然学历不是决定社保待遇的直接因素，但提供虚假信息可能违反社保政策的相关规定。更重要的是，如果因学历作假而影响了您的就业记录或社保缴纳记录的真实性，那么在将来办理退休手续时，可能会面临审核不通过的风险。
案例警示：从您提供的参考信息中，我们可以看到虚构劳动关系、骗取社会保险待遇是严重的违法行为，会受到法律的严厉制裁。虽然这直接关联的是虚构劳动关系，但学历作假同样可能构成欺诈，一旦被发现，同样可能面临法律后果，包括但不限于罚款、信用记录受损等。
长远影响：从长远来看，诚信是个人在社会中立足的根本。学历作假不仅可能损害您的个人声誉，还可能影响您的职业发展和社会关系。在退休这一人生重要阶段，一个清白的记录和良好的信用无疑会为您带来更多的安心和保障。
建议：
总之，学历作假虽然不直接影响退休，但可能带来的法律风险和信用损失是巨大的。为了您的长远利益和人生安全，请务必遵守法律法规，维护个人信用。