是的，通常情况下，单位申请职业病鉴定并安排现场调查后，才会召开鉴定会。以下是对这一流程的详细解释：
一、职业病鉴定流程概述
职业病鉴定是一个严谨且多步骤的过程，旨在确保鉴定结果的准确性和公正性。它通常包括以下几个关键步骤：
申请与受理：劳动者或其用人单位向职业病诊断机构提出职业病诊断申请，并提交相关材料。职业病诊断机构在收到申请后，会对材料进行审核，决定是否受理。
现场调查：在受理申请后，职业病诊断机构会组织专家进行现场调查。这一步骤的目的是了解劳动者的工作环境、工作条件以及可能接触的职业病危害因素等，为后续的鉴定提供基础资料。
鉴定会：现场调查完成后，职业病诊断机构会组织召开鉴定会。鉴定会通常由职业病诊断鉴定委员会的专家组成，他们会根据现场调查的结果、劳动者的职业史、职业病危害接触史以及相关医学资料等，进行综合分析和判断，最终作出职业病诊断鉴定结论。
二、现场调查与鉴定会的关系
现场调查是鉴定会的前提：现场调查是职业病鉴定过程中的一个重要环节，它为鉴定会提供了必要的基础资料和依据。没有现场调查，鉴定会就无法全面、准确地了解劳动者的工作环境和职业病危害因素接触情况，从而无法作出科学、合理的鉴定结论。
鉴定会是现场调查的延续和深化：鉴定会是在现场调查的基础上进行的，它是对现场调查结果的进一步分析和判断。在鉴定会上，专家们会结合现场调查的情况、劳动者的职业史和医学资料等，进行综合讨论和评估，最终形成职业病诊断鉴定结论。
三、特殊情况说明
虽然通常情况下现场调查后才会召开鉴定会，但也存在一些特殊情况。例如，如果现场调查的结果已经非常明确，且没有争议，那么职业病诊断机构可能会根据实际情况，直接作出职业病诊断鉴定结论，而无需再召开鉴定会。不过，这种情况相对较少见，且需要满足一定的条件。
四、法律建议
积极配合现场调查：作为劳动者或用人单位，应积极配合职业病诊断机构的现场调查工作，提供真实、准确的信息和资料，以便职业病诊断机构能够全面、准确地了解情况。
关注鉴定会进程：在现场调查完成后，应关注职业病诊断机构是否及时召开了鉴定会，并了解鉴定会的进展情况。如果长时间未收到鉴定结论或对鉴定结论有异议，可以及时向职业病诊断机构咨询或申请重新鉴定。
寻求法律帮助：如果在职业病鉴定过程中遇到任何问题或纠纷，可以及时向我咨询，我会根据具体情况提供专业的法律建议和帮助。
希望以上解释能对您有所帮助。如果您在职业病鉴定方面还有其他问题或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。