纪检部门不停调取资料是否违法，需根据具体情况判断，不能一概而论。以下从不同角度进行分析：

1. 纪检部门调取资料的合法性基础：

   • 纪检部门作为党内监督机构，有权根据《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》等相关规定，对涉嫌违纪违法的党员干部进行调查，包括调取相关资料作为证据。
   • 在调查过程中，纪检部门需遵循法定程序，如出示相关证件、说明调取理由、制作调取清单等，以确保调取行为的合法性和正当性。

2. 不停调取资料是否违法的判断标准：

   • 程序合法性：如果纪检部门在调取资料时严格遵守了法定程序，如出示了必要的证件、说明了调取理由、制作了调取清单，并且调取行为与调查目的紧密相关，那么即使调取次数较多，也不构成违法。
   • 目的正当性：纪检部门调取资料的目的应当是为了查明事实、收集证据，以支持对涉嫌违纪违法行为的查处。如果调取行为超出了这一目的，或者存在滥用职权、侵犯个人隐私等情形，则可能构成违法。
   • 比例原则：纪检部门在调取资料时，应当遵循比例原则，即调取行为应当与调查目的相适应，不得过度调取或滥用调取权力。如果调取行为明显超出了必要限度，对个人或组织造成了不必要的困扰或损失，则可能构成违法。

3. 可能存在的违法情形及后果：

   • 如果纪检部门在调取资料时违反了法定程序，如未出示证件、未说明理由、未制作清单等，或者调取行为超出了调查目的，侵犯了个人隐私或组织权益，那么相关行为可能构成违法。
   • 在这种情况下，被调取资料的个人或组织有权向纪检部门的上级机关或相关部门投诉、举报，要求纠正违法行为并赔偿损失。同时，纪检部门及其工作人员也可能因违法行为而受到党纪政纪处分或法律追究。

4. 建议与应对措施：

   • 如果个人或组织认为纪检部门在调取资料时存在违法行为，应当及时收集相关证据，如调取清单、沟通记录等，以便在投诉或举报时提供有力支持。
   • 在与纪检部门沟通时，应当保持冷静、理性，明确表达自己的诉求和理由，避免情绪化或过激行为。
   • 如果对纪检部门的处理结果不满意，还可以考虑通过法律途径维护自己的合法权益，如申请行政复议或提起行政诉讼等。

总结来说，纪检部门不停调取资料是否违法，需根据具体情况判断。如果调取行为符合法定程序、目的正当且遵循比例原则，则不构成违法；反之，则可能构成违法并需承担相应后果。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。