公司成立工会时，工会委员会的委员人数通常为3至7人，具体人数需根据公司职工人数和实际情况确定，且必须为单数。以下是详细说明：

1. 法律依据与人数要求
   根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》，工会委员会由会员大会或会员代表大会民主选举产生，委员人数一般为3至7人。若公司职工人数较多（如超过250人），可适当增加委员人数，但需保持单数（如9人、11人等），以确保表决时能形成多数意见。

2. 选举程序的关键点

   • 候选人提名：需由会员或会员代表提名，并经充分酝酿讨论后确定正式候选人。
     
   • 差额选举：通常要求候选人人数多于应选人数，差额比例一般为5%至20%，以保障选举的竞争性。
     
   • 无记名投票：选举必须采用无记名投票方式，确保会员自由表达意愿。
     
   • 过半数当选：候选人需获得参加投票会员的过半数选票才能当选。

3. 特殊情况处理

   • 职工人数较少：若公司职工不足25人，可由职工大会直接选举工会主席或组织员1人，履行工会职责。
     
   • 联合工会：若公司规模过小或行业特殊，可与相邻单位联合建立工会委员会，委员人数按联合后的职工总数确定。

4. 后续备案与职责
   选举结果需报上一级工会批准，工会委员会产生后应明确分工（如主席、组织委员、宣传委员等），并定期召开会议处理工会事务。

建议：若公司对具体人数或程序有疑问，可直接向我咨询，我会结合公司规模、行业特点等提供详细方案。