你的身份信息被别人盗用工作，导致你现在无法正常工作，这是一个涉及人格权侵权的问题，你可以通过法律途径来维护自己的权益。 以下是我从多个角度为你详细分析的情况和建议：
一、法律背景与侵权认定
人格权保护：
- 根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，自然人享有姓名权、肖像权、名誉权、荣誉权等人格权，任何组织或者个人不得以侮辱、诽谤等方式侵害他人的名誉权，不得盗用、假冒等方式侵害他人的姓名权。
- 盗用他人身份信息工作，显然侵犯了你的姓名权，并可能对你的名誉权造成损害，因为这种行为可能导致他人对你的误解或不良评价。
侵权责任：
- 盗用你身份信息的人应当承担侵权责任，包括停止侵害、消除影响、赔礼道歉，并可能需赔偿因此给你造成的损失。
二、具体应对措施
收集证据：
- 首先，你需要收集所有能证明你身份信息被盗用的证据，如工作记录、工资单、社保记录、同事或雇主的证言等。
- 这些证据将有助于你后续向相关部门投诉或提起诉讼。
向公安机关报案：
- 盗用身份信息可能涉及刑事犯罪，如诈骗、伪造证件等。你可以向当地公安机关报案，要求他们调查并处理此事。
- 公安机关的介入有助于迅速查明事实，并可能追回你的损失。
向劳动监察部门投诉：
- 如果盗用你身份信息的人正在使用你的身份进行工作，你可以向当地的劳动监察部门投诉，要求他们调查并制止这种违法行为。
- 劳动监察部门有权对用人单位进行监督检查，并可以责令其改正违法行为。
提起民事诉讼：
- 如果上述措施未能解决问题，或者你因此遭受了较大的经济损失和精神损害，你可以考虑向法院提起民事诉讼。
- 在诉讼中，你可以要求盗用你身份信息的人承担侵权责任，包括赔偿你的经济损失、精神损害抚慰金等。
三、后续行动建议
保护个人信息：
- 在处理此事的过程中，你要注意保护自己的个人信息，避免再次泄露。
- 可以考虑更改密码、使用双重认证等安全措施来增强账户的安全性。
关注信用记录：
- 盗用身份信息可能影响你的信用记录。你可以定期查询自己的信用报告，确保没有未经授权的贷款或信用卡申请等。
- 如果发现异常，及时联系相关机构进行纠正。
寻求法律援助：
- 如果你在处理此事过程中遇到困难或不确定如何操作，可以寻求法律援助或咨询专业律师（比如我）。
- 律师可以为你提供专业的法律建议和指导，帮助你更好地维护自己的权益。
最后，身份信息被盗用是一个严重的问题，不仅可能影响你的工作和生活，还可能对你的信用记录和名誉造成长期损害。因此，我建议你尽快采取行动，通过法律途径来维护自己的权益。如果你有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时向我咨询。