核心结论：是否报工伤或让保险公司赔付，需根据事故发生时的具体情况判断，主要分为以下两种情况：

1. 若事故发生在上下班途中且符合工伤认定条件
   根据《工伤保险条例》第十四条，职工在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害，应当认定为工伤。此时您可同时主张工伤保险赔付和交通事故侵权赔偿（即让保险公司赔付），但需注意：

   • 工伤保险赔付范围包括医疗费、停工留薪期工资、伤残补助等，由用人单位或社保基金支付；
     
   • 交通事故赔偿包括医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金等，由对方车辆保险公司或侵权人承担。
     关键点：医疗费等实际支出通常不可重复获赔，需在两方赔偿中协调扣除（如先由保险公司赔付，工伤保险补足差额）。

2. 若事故非发生在上下班途中，或虽在途中但您负主要责任
   此时不符合工伤认定条件，只能通过交通事故责任认定向对方车辆保险公司或侵权人索赔。需注意：

   • 立即报警并保留事故认定书，明确双方责任比例；
     
   • 收集医疗记录、费用单据、电动车损失证据等；
     
   • 若对方拒赔或保险不足，可向法院起诉要求赔偿。

补充建议：

• 无论是否报工伤，均需在事故后1年内向社保部门申请工伤认定（若符合条件）；
  
• 交通事故赔偿诉讼时效为3年，建议及时处理；
  
• 若涉及伤残，需在医疗终结后申请伤残等级鉴定，以确定赔偿金额。
  

如有进一步细节（如责任认定、保险情况等），可直接向我咨询，我会为您详细分析。