您好，关于不上班的人如何计算误工费的问题，这确实是一个涉及多个因素的综合考量过程。首先，要明确的是，无论受害人是否有固定工作，只要其因损害导致收入减少，都有权主张误工费。接下来，我将根据不同情况为您详细解析误工费的计算方法。

一、有固定收入证据但目前无工作的情况

如果受害人能证明自己在事故发生前有稳定工作和固定收入，只是当下处于暂时无工作状态，那么误工费应按照实际减少的收入来计算。这需要您提供劳动合同、工资流水、单位出具的误工证明等材料作为证据。计算公式为：误工费 = 月工资 × 误工月数（或按日工资×误工天数）。

二、无固定收入但能证明近三年平均收入的情况

如果您虽无当前工作，但能举证证明自己最近三年的平均收入状况，那么误工费将按照这三年的平均收入来计算。计算公式为：误工费 = 最近三年平均年收入 ÷ 365 × 误工天数。在此情况下，您需要提供如纳税凭证、银行流水等相关证据来证明您的平均收入。

三、无固定收入且无法证明近三年平均收入的情况

若您既无工作又无法证明自己最近三年的平均收入，那么误工费将参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资来计算。计算公式为：误工费 = 受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资 ÷ 365 × 误工天数。在此情况下，您可以参考当地统计部门发布的官方数据来计算误工费。

四、特殊情况的考虑

1. 对于下岗失业人员、无业人员等无法证明其收入及从事具体行业的人员，可参照当地职工最低工资标准来确定误工费用。
2. 对于从事家庭生产劳动（如家庭主妇）的受害人，若因伤害导致无法正常进行家务劳动而需额外支出费用聘请他人帮忙，也可主张一定的误工费赔偿。数额需根据实际聘请费用及误工情况合理确定。

五、误工时间的确定

误工时间主要依据您接受治疗的医疗机构出具的证明来确定。若您因伤致残持续误工，误工时间可计算至定残日前一天。

六、注意事项

1. 地区差异：每个地区的误工费标准可能有所不同，具体计算方式和标准需根据当地的法律法规和相关政策确定。
2. 证据支持：在主张误工费赔偿时，您应尽可能提供相关证据来支持自己的主张，包括但不限于医疗机构出具的误工时间证明、收入证明、劳动合同、工资流水、纳税证明等。

综上所述，不上班的人计算误工费需综合考虑多个因素，包括您的收入状况、误工时间以及特殊情况下的处理原则。希望这些信息能对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。