关于您提出的“办理落户的公司是否必须有2个全职人员”的问题，这并非一个具有普遍适用性的固定规定，而是可能因地区、落户类型及具体政策而有所差异。以下是我为您提供的详细解答：
首先，需要明确的是，落户政策通常由地方政府或相关部门制定，并会包含一系列具体的条件和要求。这些条件可能涉及公司的规模、经营状况、纳税情况、社保缴纳情况，以及公司是否具备为员工办理落户的资质等多个方面。
针对您提到的“公司必须有2个全职人员”的要求，这并非所有落户政策中的通用标准。在某些地区或针对某些特定类型的落户（如人才落户、投资落户等），可能会有类似的要求，旨在确保公司具备稳定的运营和为员工提供社会保障的能力。然而，在其他地区或针对其他类型的落户，可能并没有这样的具体要求。
为了获取最准确的信息，我建议您采取以下步骤：
查阅当地落户政策：访问您所在地区的人力资源和社会保障局、公安局或相关政府部门的官方网站，查找并阅读最新的落户政策文件。这些文件通常会详细列出落户的条件、所需材料以及办理流程。
咨询相关部门：如果您对政策文件中的某些条款存在疑问或需要进一步的解释，可以直接联系当地的人力资源和社会保障局、公安局或相关政府部门进行咨询。他们的工作人员将能够为您提供最权威、最准确的解答。
了解公司情况：如果您是代表公司咨询落户问题，还需要了解公司的具体情况，如公司规模、经营状况、社保缴纳情况等。这些信息将有助于您判断公司是否符合落户政策的条件。
综上所述，办理落户的公司是否必须有2个全职人员并没有一个固定的答案。它取决于您所在地区的具体落户政策以及公司的实际情况。因此，我建议您查阅当地政策文件并咨询相关部门以获取最准确的信息。