核心结论：房客以工作变动为由想转租，您作为房东，可以从是否允许转租、转租的具体条件、转租后的责任承担等角度来处理此事。以下是详细分析：

1. 查看租赁合同条款

   • 首先，您需要仔细查看与房客签订的租赁合同中是否有关于转租的明确条款。如果合同中明确规定了不允许转租，那么您有权拒绝房客的转租请求。
   • 如果合同中没有明确提及转租事宜，或者条款表述模糊，那么您需要根据相关法律法规和实际情况来做出判断。

2. 与房客协商转租条件

   • 如果您同意房客转租，那么应与房客协商确定转租的具体条件，如新租客的资质审核、转租期限、租金支付方式等。
   • 在协商过程中，您可以要求房客提供新租客的相关信息，以便您对新租客进行背景调查和资质审核，确保新租客符合您的租赁要求。

3. 明确转租后的责任承担

   • 在允许转租的情况下，您应与房客明确转租后的责任承担问题。例如，您可以要求房客在转租期间继续承担原租赁合同中的部分或全部义务，如房屋维护、租金支付等。
   • 同时，您也可以与房客约定，在转租期间如发生房屋损坏、租金拖欠等问题，房客应承担相应的赔偿责任。

4. 签订转租协议

   • 为了确保双方的权益得到保障，您应与房客签订书面的转租协议。转租协议应明确双方的权利义务、转租期限、租金支付方式、责任承担等关键条款。
   • 在签订转租协议前，建议您仔细审查协议内容，确保协议条款合法、合规且符合您的利益。

5. 法律风险提示

   • 如果您未经其他共有人同意擅自允许房客转租，可能会面临法律纠纷和赔偿责任。因此，在处理转租事宜时，您应确保自己有权出租房屋，并遵守相关法律法规和合同约定。
   • 如果房客未经您同意擅自转租，您有权解除租赁合同并要求房客承担违约责任。在此情况下，您应及时收集证据并咨询专业律师（这里指您可以继续向我咨询相关法律问题），以便通过法律途径维护自己的权益。