规范并不属于法定公文。以下是对这一问题的详细解释：

1. 法定公文的定义与种类：

   • 法定公文，即根据《党政机关公文处理工作条例》规定的、在公务活动中具有特定效力和规范格式的文书。
   • 截至当前，我国法定的党政机关公文共有15种，包括决议、决定、命令（令）、公报、公告、通告、意见、通知、通报、报告、请示、批复、议案、函、纪要等。

2. 规范与法定公文的区别：

   • 性质不同：规范通常是对某一领域或某一行为的具体要求或标准，它可能由政府部门、行业协会或企业等制定，用于指导或约束相关行为。而法定公文则是党政机关在公务活动中使用的具有特定效力和规范格式的文书。
   • 制定主体与程序：规范的制定主体和程序可能因领域和性质而异，不一定遵循严格的法定程序。而法定公文的制定则必须遵循《党政机关公文处理工作条例》等法规规定的程序和要求。
   • 效力范围：规范的效力范围可能限于特定领域或特定行为，而法定公文的效力则通常覆盖整个党政机关系统或特定行政区域。

3. 规范在公务活动中的作用：

   • 尽管规范不属于法定公文，但它在公务活动中仍然发挥着重要作用。例如，政府部门可能制定行业规范来引导行业发展，企业可能制定内部规范来约束员工行为。这些规范有助于维护公务活动的秩序和效率。

4. 实际应用中的注意事项：

   • 在实际应用中，应准确区分规范和法定公文，避免混淆使用。对于需要具有法定效力的文书，应严格按照法定公文的要求和程序进行制定和发布。
   • 同时，也应关注规范与法定公文之间的衔接和协调，确保两者在公务活动中能够相互补充、共同发挥作用。

综上所述，规范并不属于法定公文。在公务活动中，应准确区分并合理使用规范和法定公文，以确保公务活动的规范性和高效性。如有任何疑问或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问。