首先，对于事业编考上公务员但无同意报考证明的情况，办理辞职手续确实需要谨慎处理。以下是我的详细建议：

1. 明确法律规定：

   • 根据《事业单位人事管理条例》等相关法律法规，事业单位工作人员在考取公务员后，通常需要按照一定程序办理辞职手续。
   • 然而，具体是否需要同意报考证明，以及该证明的具体作用，可能因地区、单位或具体政策而异。因此，首先需要查阅相关法律法规和单位规定，明确辞职手续的具体要求。

2. 与单位沟通：

   • 在明确法律规定后，建议与所在单位的人事部门或相关负责人进行沟通。
   • 说明自己的情况，即已考取公务员并希望办理辞职手续，但无法提供同意报考证明。
   • 询问单位对于此类情况的具体处理方式和要求，以便按照单位规定进行后续操作。

3. 准备必要材料：

   • 根据单位要求，准备辞职申请书、身份证明、公务员录取通知书等相关材料。
   • 如果单位要求提供同意报考证明，但确实无法提供，可以尝试提交其他相关证明材料，如公务员考试的准考证、成绩单等，以证明自己的考试情况和录取事实。

4. 按照程序办理：

   • 按照单位规定的程序和要求，提交辞职申请和相关材料。
   • 等待单位审核并办理辞职手续。期间可能需要与单位保持沟通，及时了解办理进度和可能存在的问题。

5. 注意事项：

   • 在办理辞职手续过程中，务必保持与单位的良好沟通，确保双方对辞职事宜达成一致。
   • 如果遇到单位不配合或拒绝办理辞职手续的情况，可以寻求上级主管部门或相关法律机构的帮助。
   • 同时，也需要注意保护自己的合法权益，确保辞职过程中不受不当待遇或损失。

综上所述，对于事业编考上公务员但无同意报考证明的情况，建议首先明确法律规定，与单位进行沟通，准备必要材料，并按照程序办理辞职手续。如果遇到问题或困难，可以及时向我咨询，我会根据你的具体情况提供进一步的法律建议和帮助。