老师给孩子发奖状时写贬低话语，这种行为可能构成违法，具体取决于贬低话语的内容、程度以及造成的后果。以下是从不同角度对此问题的详细分析：
一、法律角度
人格权保护：
- 根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，自然人享有名誉权等人格权，任何组织或者个人不得以侮辱、诽谤等方式侵害他人的名誉权。老师作为教育工作者，在颁发奖状时写贬低话语，可能构成对学生名誉权的侵害。
教育法规：
- 教育法规要求教师尊重学生的人格尊严，不得对学生进行侮辱、诽谤或其他形式的伤害。老师写贬低话语的行为，可能违反了教育法规中关于保护学生权益的规定。
二、行为后果角度
对学生心理的影响：
- 贬低话语可能对学生的自尊心和自信心造成严重打击，影响学生的心理健康和成长。这种心理伤害虽然难以量化，但却是实实在在的，且可能对学生的未来产生长远影响。
对师生关系的影响：
- 老师写贬低话语的行为可能破坏师生之间的信任和尊重关系，导致学生对老师产生抵触情绪，甚至影响学生对整个学校和教育体系的看法。
三、具体情境分析
贬低话语的内容和程度：
- 如果贬低话语只是轻微的批评或建议，且并未公开或广泛传播，那么可能不构成违法。但如果贬低话语内容恶劣、程度严重，且公开或广泛传播，那么就可能构成对学生名誉权的侵害。
造成的后果：
- 如果贬低话语导致学生出现明显的心理问题（如抑郁、焦虑等），或者影响了学生的正常学习和生活，那么老师的行为就可能被视为违法。在这种情况下，学生或其家长有权向学校或相关部门投诉，并要求老师承担相应的法律责任。
四、建议措施
与老师沟通：
- 如果家长发现老师给孩子发奖状时写了贬低话语，首先可以尝试与老师进行沟通，了解老师写这些话语的初衷和目的，并表达对学生心理和成长的关切。
向学校投诉：
- 如果沟通无果，或者老师的行为已经对学生造成了明显的伤害，家长可以向学校投诉，要求学校对老师的行为进行调查和处理。
寻求法律帮助：
- 如果学校未能妥善处理此事，或者家长认为老师的行为已经构成了违法，那么可以寻求法律帮助，通过法律途径维护学生的合法权益。
总结来说，老师给孩子发奖状时写贬低话语的行为可能构成违法，具体取决于贬低话语的内容、程度以及造成的后果。家长应密切关注学生的心理和成长状况，及时与老师沟通并采取措施保护学生的合法权益。如果你有进一步的法律问题或需要更具体的法律建议，可以直接向我咨询。