结论：国有企业参股公司董事长、法人变更，若该参股公司并非由国有企业实际控制，且变更事项不涉及国有企业重大利益或战略决策时，通常不需要本企业党委会研究；但若该参股公司由国有企业实际控制，或者变更事项对国有企业有重大影响，则可能需要本企业党委会研究，具体取决于国有企业内部管理制度及参股公司章程的规定。
分析说明：
国有企业参股公司的性质与决策机制：
- 国有企业参股公司，即国有企业持有部分股权但并非控股或全资的公司。这类公司的决策机制通常遵循公司法及公司章程的规定，由股东会、董事会等决策机构行使职权。
- 若国有企业并非参股公司的实际控制人，那么参股公司的董事长、法人变更等事项，一般应由参股公司自身的决策机构（如董事会）根据章程规定进行决策，无需国有企业党委会直接研究。
国有企业党委会的角色与权限：
- 国有企业党委会在公司治理中通常扮演重要角色，负责党的建设和思想政治工作，以及参与企业重大问题的决策。但党委会的决策权限和范围通常受企业内部管理制度和公司章程的约束。
- 在参股公司中，若国有企业并非实际控制人，党委会的决策可能更多体现在对参股公司战略方向、重大投资等事项的监督和建议上，而非直接参与日常经营管理决策，如董事长、法人的变更。
特殊情况下的党委会研究：
- 若参股公司由国有企业实际控制，或者变更事项对国有企业有重大影响（如涉及国有企业重大利益、战略决策等），那么根据国有企业内部管理制度或参股公司章程的规定，可能需要本企业党委会进行研究并作出决策。
- 此外，如果国有企业与参股公司之间存在特殊的协议或约定，明确规定了董事长、法人变更等事项需要国有企业党委会研究，那么也应遵循这些协议或约定。
法律建议：
- 对于国有企业参股公司董事长、法人的变更事项，首先应查阅参股公司的章程和相关协议，明确变更事项的决策程序和权限分配。
- 若变更事项不涉及国有企业重大利益或战略决策，且参股公司并非由国有企业实际控制，那么通常无需本企业党委会研究。
- 若变更事项对国有企业有重大影响或参股公司由国有企业实际控制，则建议根据国有企业内部管理制度和参股公司章程的规定，决定是否需要本企业党委会研究，并确保决策程序的合法性和合规性。
后续行动建议：
- 在实际操作中，建议国有企业与参股公司保持密切沟通，确保变更事项的决策程序符合双方章程和协议的规定。
- 若对变更事项的决策程序存在疑问或争议，建议及时咨询专业律师或法律机构，以获取准确的法律意见和指导。
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