针对您提出的“有精神疾病医院不给开不上夜班证明怎么办”的问题，以下是我的分析和建议：

1. 理解医院开具证明的流程和规定：

   • 医院在开具任何医疗证明时，通常都有严格的流程和规定，以确保证明的真实性和准确性。对于不上夜班证明，医院可能会要求患者提供详细的医疗记录、诊断证明以及医生的专业意见。
   • 如果您已经向医院提供了相关医疗记录和诊断证明，但医院仍然拒绝开具不上夜班证明，您可以询问医院具体的原因，并了解是否有其他需要补充的材料或程序。

2. 与医生沟通，明确病情与工作能力的关系：

   • 精神疾病对工作能力的影响是复杂的，不同的疾病和病情严重程度对工作能力的影响也不同。您可以与主治医生详细沟通，了解您的病情是否确实不适合上夜班，以及医生对此的专业意见。
   • 如果医生认为您的病情确实不适合上夜班，但医院仍然拒绝开具证明，您可以要求医生出具书面意见，说明您的病情与工作能力的关系，作为后续申诉的依据。

3. 考虑向医院上级部门或相关监管机构申诉：

   • 如果您认为医院拒绝开具证明的行为不合理或违反了相关规定，您可以考虑向医院的上级部门（如医院管理委员会、卫生健康委员会等）或相关监管机构（如医疗纠纷调解委员会、卫生行政部门等）进行申诉。
   • 在申诉时，您需要提供详细的医疗记录、诊断证明、医生意见以及医院拒绝开具证明的相关证据，以便相关部门进行调查和裁决。

4. 了解劳动法相关规定，保护自身权益：

   • 根据《劳动法》的相关规定，劳动者有权获得与其身体状况相适应的工作条件。如果您的精神疾病确实不适合上夜班，且医院拒绝开具证明，您可以与用人单位沟通，说明您的情况，并要求用人单位提供适合您身体状况的工作岗位或工作条件。
   • 如果用人单位拒绝调整工作岗位或工作条件，您可以考虑向劳动争议调解委员会申请调解，或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，以维护自己的合法权益。

5. 寻求法律援助或咨询专业律师：

   • 如果您在处理这个问题过程中遇到困难或不确定如何操作，您可以寻求法律援助机构的帮助或咨询专业律师。律师可以根据您的具体情况提供专业的法律意见和帮助，指导您如何维护自己的合法权益。

在处理这个问题时，我建议您保持冷静和理性，按照上述步骤逐步进行。首先与医院沟通了解拒绝开具证明的原因和需要补充的材料；其次与医生沟通明确病情与工作能力的关系；如果医院仍然拒绝开具证明，可以考虑向医院上级部门或相关监管机构申诉；同时了解劳动法相关规定，保护自身权益；最后如果遇到困难或不确定如何操作，可以寻求法律援助或咨询专业律师。希望这些建议能对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。