个人申请劳动能力鉴定并不需要等待工伤认定书的诉讼时效期满，而是可以在工伤认定书作出后，根据伤情稳定情况及时申请。以下是对这一问题的详细解答：
一、法律背景与规定
根据《工伤保险条例》第二十一条的规定：“职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。” 这一条款明确了劳动能力鉴定的申请时机，即伤情相对稳定后，且存在残疾或影响劳动能力的情况。同时，该条款并未将工伤认定书的诉讼时效作为申请劳动能力鉴定的前提条件。
二、申请劳动能力鉴定的流程
核对工伤认定书：
- 在收到工伤认定书后，首先应仔细核对认定书的内容，确保其准确无误。
- 如果对认定结果有异议，可以在收到认定书之日起60日内向作出认定决定的社会保险行政部门申请行政复议，或者在6个月内直接向人民法院提起行政诉讼。但这一步骤并不影响劳动能力鉴定的申请。
确定伤情稳定情况：
- 工伤职工应等待伤情相对稳定后，再考虑申请劳动能力鉴定。伤情稳定是指医疗终结期满，或者医疗期未满但伤情已经稳定，不再需要继续治疗。
提交劳动能力鉴定申请：
- 工伤职工或其近亲属、所在单位或社会保险经办机构可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
- 申请时需提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
三、关于诉讼时效的说明
- 工伤认定书的诉讼时效：如果对工伤认定结果有异议，可以在收到认定书之日起60日内申请行政复议，或者在6个月内提起行政诉讼。这是针对工伤认定结果的救济途径，与劳动能力鉴定的申请时机无关。
- 劳动能力鉴定的时效性：劳动能力鉴定本身并没有严格的诉讼时效限制，但建议工伤职工在伤情稳定后尽快申请，以便及时获得伤残等级评定，为后续的工伤赔偿提供依据。
四、法律建议
- 及时申请：工伤职工在伤情稳定后，应尽快向劳动能力鉴定委员会提交申请，避免因拖延而影响伤残等级的评定和工伤赔偿的获得。
- 保留证据：在申请劳动能力鉴定前，应保留好所有与工伤相关的医疗记录、诊断证明等证据，以便在鉴定过程中提供有力的支持。
- 咨询专业律师：如果在申请劳动能力鉴定或工伤赔偿过程中遇到任何问题或纠纷，可以向专业律师咨询，以获取更具体的法律建议和帮助。
综上所述，个人申请劳动能力鉴定并不需要等待工伤认定书的诉讼时效期满。工伤职工在伤情稳定后，应及时向劳动能力鉴定委员会提交申请，并保留好相关证据，以便在后续的工伤赔偿过程中维护自己的合法权益。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。