退休人员可以作为专职人民调解员，但能否领取工资需分情况讨论：

1. 法律层面未禁止退休人员担任专职人民调解员
   根据《人民调解法》第13条，人民调解员由村民委员会、居民委员会成员或群众推举产生，法律未对年龄、退休状态作出限制性规定。因此，退休人员只要具备完全民事行为能力、公道正派、热心调解工作，并有一定文化水平、政策水平和法律知识，即可担任专职调解员。

2. 能否领取工资需结合身份性质与地方政策

   • 若退休人员被返聘为专职调解员：根据《劳动合同法》及相关司法解释，退休人员与用人单位构成劳务关系（非劳动关系），其报酬性质为“劳务费”而非“工资”。此时，退休人员可按约定领取劳务报酬，但需注意：
     
     • 劳务报酬需依法缴纳个人所得税；
       
     • 劳务关系下不适用《劳动法》中关于最低工资、加班费、社会保险等强制性规定。
       
   • 若退休人员以志愿者身份参与调解：部分地区鼓励退休人员发挥余热，以“人民调解志愿者”形式参与工作，此类情况通常无固定报酬，但可能根据地方政策给予交通、通讯等补贴。
     
   • 地方性政策差异：部分省份（如浙江、江苏）出台文件明确专职调解员可享受“政府购买服务”待遇，即通过财政拨款支付报酬，此时退休人员若符合条件可领取相应费用，但需以地方具体规定为准。

3. 实务建议

   • 退休人员担任专职调解员前，建议与聘用单位明确报酬性质（劳务费/补贴），并签订书面协议约定权利义务；
     
   • 关注地方司法局、财政局发布的调解员管理办法，确认是否属于“政府购买服务”范围；
     
   • 若涉及劳务报酬纠纷，可依据《民法典》合同编主张权益，但需注意诉讼时效为3年。

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