针对您提出的“未按照企业信息公示暂行条例怎么处理”的问题，以下是我为您提供的详细解答：
一、未按照条例公示信息的法律后果
根据《企业信息公示暂行条例》及相关法律法规，企业若未按规定公示营业执照及相关信息，将面临一系列严重的法律后果。这些后果包括但不限于：
被列入经营异常名录：
- 企业未按照条例规定的期限公示年度报告或相关信息的，县级以上工商行政管理部门将把其列入经营异常名录，并通过企业信用信息公示系统向社会公示。
- 被列入经营异常名录的企业，在政府采购、工程招投标、国有土地出让、授予荣誉称号等方面将受到限制或禁入，同时企业的信用评级也会受损，影响融资、贷款和合作伙伴关系。
行政处罚：
- 企业未按规定公示信息的，由县级以上工商行政管理部门责令限期改正，并可处以1万元以下的罚款。
- 若企业公示信息隐瞒真实情况、弄虚作假，情节严重的，罚款金额将提升至1万元以上3万元以下。此外，根据新修订的《中华人民共和国公司法》，罚款标准可能更高，最高可达二十万元，并对直接负责的主管人员和其他直接责任人员也有相应的罚款。
承担赔偿责任：
- 若企业的未公示行为导致他人损失，企业还需依法承担赔偿责任。
追究刑事责任：
- 对于构成犯罪的行为，如欺诈、虚假陈述等，企业将依法被追究刑事责任。
长期后果：
- 企业被列入经营异常名录满3年仍未履行公示义务的，将被列入严重违法企业名单，并通过企业信用信息公示系统向社会公示。此时，企业的法定代表人、负责人3年内不得担任其他企业的法定代表人、负责人。
- 情节特别严重时，企业可能会被依法吊销营业执照，导致企业无法继续运营。
二、如何避免法律风险
为避免上述法律风险，企业应采取以下措施：
严格遵守条例规定：
- 企业应确保在规定的时间内（如每年1月1日至6月30日）通过企业信用信息公示系统报送并公示上一年度报告。
- 对于即时信息，如股东出资、股权转让、行政许可等关键变动信息，企业应在信息形成之日起20个工作日内进行公示。
建立健全内部管理制度：
- 企业应建立健全内部管理制度，确保信息公示的及时性和准确性。这包括指定专人负责信息公示工作，定期对公示信息进行审核和更新等。
及时履行公示义务：
- 若企业已被列入经营异常名录，应尽快履行公示义务并申请移出，以恢复企业的正常经营状态。
三、总结与建议
《企业信息公示暂行条例》的实施旨在提升企业的透明度和公信力，保护消费者和投资者权益。企业应严格遵守条例规定，确保公示信息的真实性、及时性和完整性。同时，企业也应关注自身信用状况，及时履行公示义务，避免因未公示信息而面临法律风险。若您在公示过程中遇到任何问题或困惑，建议咨询专业律师或相关政府部门以获取更具体的指导和帮助。