结论前置：在确定三分之二董事的计算基数时，通常是以公司章程规定的董事人数为准，而非实际在职的董事人数。但具体还需结合公司章程的具体规定以及相关法律法规来综合判断。
详细分析：
公司章程的优先性：
- 公司章程是公司设立和运营的基本法律文件，它规定了公司的组织结构、管理方式、股东权利与义务等核心内容。在董事人数的确定上，公司章程具有优先性。即，如果公司章程明确规定了董事人数为7人，那么这一规定就是确定董事人数的基础。
董事离职的影响：
- 董事离职是公司运营中的正常现象。当董事离职时，其职位会暂时空缺，但这并不改变公司章程中规定的董事人数。除非公司章程或相关法律法规另有规定，否则离职董事的职位应由新任董事填补，以保持董事人数的稳定。
三分之二董事的计算基数：
- 在计算三分之二董事时，通常是以公司章程规定的董事人数为基数。例如，如果公司章程规定董事人数为7人，那么三分之二董事就是4.67人（实际计算中应取整数，即5人，因为董事人数不能是小数）。这一计算方式不受实际在职董事人数的影响。
- 然而，如果公司章程或相关法律法规对董事离职后的计算基数有特别规定，如规定以实际在职董事人数为基数计算三分之二，那么则应遵循这些特别规定。
相关法律法规的考量：
- 在处理此类问题时，还需考虑相关法律法规的规定。例如，《公司法》等法律法规可能对公司董事的选举、任免、离职以及董事人数的计算等事项有具体规定。这些规定应与公司章程相结合，共同作为确定三分之二董事计算基数的依据。
法律建议：
- 审查公司章程：首先，应仔细审查公司章程中关于董事人数的规定，以及是否有关于董事离职后计算基数的特别规定。
- 咨询专业意见：如果公司章程或相关法律法规的规定存在模糊或不明确之处，建议咨询专业律师或法律机构，以获取准确的法律意见。
- 完善公司治理：为避免类似问题的发生，公司应完善其治理结构，明确董事的选举、任免、离职等事项的程序和规定，确保公司运营的合法性和稳定性。
可能后果：
- 如果公司未按照公司章程或相关法律法规的规定确定三分之二董事的计算基数，可能会导致公司决策程序的不合法或无效，进而影响公司的正常运营和股东权益。因此，公司应高度重视此类问题，确保公司治理的合法性和有效性。