结论：没上班照顾父母是否需要给钱，这个问题不能一概而论，它取决于多种因素，包括家庭成员之间的约定、经济状况以及法律上的义务等。下面我将从几个角度详细分析这个问题。

1. 家庭成员之间的约定：

   • 在很多家庭中，子女照顾父母是一种基于亲情和道德的责任，而非法律义务。如果家庭成员之间有明确的约定，比如子女在照顾父母期间，其他家庭成员会给予一定的经济补偿或支持，那么这种情况下，没上班照顾父母的子女是有权获得相应补偿的。
   • 反之，如果家庭成员之间没有这样的约定，或者约定不明确，那么是否需要给钱就取决于家庭成员之间的协商和共识了。

2. 经济状况：

   • 如果家庭经济状况良好，子女照顾父母期间没有经济压力，那么可能不需要额外的经济补偿。
   • 如果子女因为照顾父母而放弃了工作，导致经济来源减少或中断，且家庭其他成员有能力提供经济支持，那么从公平和合理的角度出发，其他家庭成员应该给予一定的经济帮助。

3. 法律上的义务：

   • 在法律上，子女对父母有赡养义务，但这通常指的是提供必要的生活条件、医疗照顾等，并不直接涉及经济补偿的问题。
   • 如果父母因为年老、疾病等原因无法自理，需要子女照顾，而子女因此无法工作，导致经济困难，这种情况下，子女可以寻求法律援助或社会救助，但并不能直接要求其他家庭成员给予经济补偿，除非有明确的法律规定或家庭协议。

4. 特殊情况下的考虑：

   • 如果子女照顾父母的行为超出了正常的赡养范围，比如承担了父母全部的医疗费用、生活费用等，且这些费用超出了子女的经济能力，那么子女有权要求其他家庭成员分担这些费用。
   • 另外，如果父母有财产或收入，且这些财产或收入足以支付其生活费用和医疗费用，那么子女可能不需要额外承担经济责任。

建议：

• 在家庭内部，最好通过协商和沟通来明确各自的责任和义务，包括是否需要给予经济补偿、补偿的金额和方式等。
• 如果家庭内部无法达成一致，可以寻求社区、居委会或法律援助机构的帮助，进行调解或咨询。
• 在任何情况下，都应该尊重父母的意愿和尊严，确保他们得到必要的照顾和关爱。

后续行动：

• 如果你或你的家庭成员正面临这样的问题，建议先进行家庭内部的沟通和协商。
• 如果需要进一步的法律帮助或咨询，可以直接向我提问，我会根据你的具体情况提供专业的法律建议。