在职副行长其母犯罪，一般情况下对副行长本人的职务及工作不会产生直接影响，但若涉及特定利益关联或违法违纪行为，则可能面临相应处理。具体分析如下：

1. 职务与工作的独立性
   副行长作为金融机构的高级管理人员，其职务行为通常独立于家庭成员的个人行为。若其母犯罪与副行长的工作无直接关联（如经济犯罪未涉及银行资金、职务犯罪未利用副行长职权等），且副行长本人未参与或不知情，则其职务一般不会因此受到直接影响。银行内部管理规范及法律法规通常不会因亲属犯罪而直接剥夺其职务，但可能要求副行长配合调查或申报利益冲突。

2. 利益关联或违法违纪的审查
   若其母犯罪与副行长存在利益关联（如利用副行长职权谋取私利、通过银行账户转移赃款等），或副行长存在包庇、隐瞒等违法违纪行为，则可能面临以下处理：

   • 行政处分：银行内部可能依据规章制度对副行长进行警告、记过、降职甚至撤职等处分；
     
   • 刑事责任：若副行长直接参与犯罪或构成共犯，可能被追究刑事责任；
     
   • 行业禁入：严重违规者可能被银行业监管机构列入“黑名单”，禁止从事相关职业。

3. 声誉与职业风险
   即使副行长本人无过错，其母犯罪仍可能对其职业声誉造成负面影响，进而影响晋升或客户信任。银行可能出于风险管控考虑，调整其职责范围或要求其回避特定业务。

建议：

• 若副行长本人未涉及违法违纪行为，应主动配合调查，说明情况，避免不必要的关联猜测；
  
• 若存在利益关联或违法嫌疑，建议立即向银行合规部门或监管机构报告，并咨询专业律师制定应对方案；
  
• 日常工作中应严格遵守利益冲突申报制度，避免因家庭成员行为引发职业风险。
  

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