当您的合同到期且决定不再续签时，撰写一份既正式又体现个人情感的辞职报告是非常重要的。这不仅有助于您以专业的方式结束与公司的雇佣关系，还能维护您与公司之间的良好关系。以下是一份详细的辞职报告撰写指南及示例，供您参考：

辞职报告撰写指南

1. 标题与基本信息

   • 标题应简洁明了，如“辞职报告”或“关于合同到期及离职的通知”。
   • 在报告开头，明确列出您的姓名、职位、公司名称、公司地址以及报告日期，以便公司快速识别并处理您的离职申请。

2. 称呼与引言

   • 尊敬地称呼您的直接上级或人力资源部负责人，表达您对他们的尊重。
   • 在引言部分，简要回顾您在公司的工作经历，表达对公司给予工作机会和培养的感激之情。

3. 离职原因说明

   • 明确指出您的劳动合同即将到期的具体日期。
   • 说明您经过深思熟虑后决定不再续签合同，并基于个人职业规划、家庭因素或未来发展方向等客观原因提出离职申请。避免对公司或同事进行负面评价，保持专业和客观的态度。

4. 工作交接承诺

   • 承诺将全力以赴完成当前的工作任务，确保工作的连续性和稳定性。
   • 积极参与交接工作，详细整理所有相关文件和项目资料，与接替者进行面对面的沟通和交流，确保他们能够迅速接手并继续推进工作。
   • 表示将尽所能确保交接过程的高效与无缝衔接，减轻公司的负担。

5. 离职事宜讨论意愿

   • 表达您希望与公司讨论离职具体事宜的意愿，包括离职手续的办理、工作交接的详细安排以及任何需要您协助的事项。
   • 请示一个方便的时间进行面谈，以便双方能够就离职事宜进行充分沟通和协商。

6. 结尾与祝福

   • 再次对公司表示诚挚的谢意，感谢公司给予的工作机会和培养。
   • 祝愿公司及所有同事前程似锦，事业蒸蒸日上，表达您对公司的美好祝愿。

7. 签名与联系方式

   • 在报告结尾附上您的签名、全名以及联系方式，以便公司能够及时与您取得联系。

辞职报告示例

[您的姓名]  
[您的职位]  
[公司名称]  
[公司地址]  
[日期]

尊敬的 [直接上级的姓名/职位] 或 [人力资源部负责人姓名/职位]：

主题：关于合同到期及离职的通知

首先，我想借此机会对[公司名称]在我任职期间给予的宝贵工作机会和全方位支持表示由衷的感谢。自[入职日期]加入[部门名称]以来，我不仅在专业技能上取得了显著进步，还深刻体会到了团队合作的力量和价值。这段经历将是我职业生涯中不可多得的财富。

现因我的劳动合同将于[合同到期具体日期]到期，经过慎重考虑并与家人深入讨论后，我决定遵循个人职业规划的指引，在合同期满后不再续签，并正式向您提交这份离职申请。我深知这一决定可能给您和公司带来不便，但请您理解这是出于我个人发展和长远考虑的必然选择。

为了确保工作的平稳过渡和项目的连续性，我将不遗余力地完成当前手头的工作任务，并积极参与到交接工作中去。我将详细整理所有相关文件和项目资料，与接替者进行面对面的沟通和交流，以确保他们能够迅速接手并继续推进工作。我承诺将全力以赴，确保这一过程的高效、顺畅与无缝衔接。

同时，我也非常期待能与您或人力资源部门的同事就离职的具体事宜进行进一步沟通，包括但不限于离职手续的办理、工作交接的详细安排以及任何需要我协助的事项。请告知我一个您方便的时间进行面谈，我将随时待命，积极配合。

最后，再次向[公司名称]以及所有曾经给予我帮助和支持的同事们表达我最深的感激之情。我坚信，[公司名称]在未来的发展中定能取得更加辉煌的成就。我也将带着在这里学到的知识和经验，在新的岗位上继续关注和支持[公司名称]的成长与进步。祝愿[公司名称]及全体同仁前程似锦，事业更上一层楼！

此致  
敬礼！

[您的签名]  
[您的全名]  
[联系方式]

希望这份辞职报告撰写指南及示例能够帮助您顺利完成辞职报告的撰写，以专业、礼貌的方式结束与公司的雇佣关系。