劳动仲裁的结果并不一定要本人亲自去拿，委托代理人拿也是可以的，但需要写委托书。以下从不同角度为你详细分析：
本人领取劳动仲裁结果
如果你选择本人亲自去领取劳动仲裁结果，那么你只需要携带自己的有效身份证件，如身份证，在规定的时间内到指定的地点领取即可。这是最直接、最简便的方式。
委托代理人领取劳动仲裁结果
委托书的必要性：
- 如果你因为某些原因无法亲自领取，比如工作繁忙、身处外地等，你可以委托代理人代为领取。但此时，你必须出具一份书面的委托书，明确授权代理人代为领取劳动仲裁结果。
- 委托书应当载明代理人的姓名、身份证号码、代理事项（即代为领取劳动仲裁结果）、代理权限（一般应为特别授权，即代理人可以代为领取并处理相关事宜）以及委托人的签名或盖章等信息。
代理人的选择：
- 代理人可以是你的亲属、朋友或者律师等。选择代理人时，你应当确保代理人具备相应的民事行为能力，并且能够妥善保管和处理你的劳动仲裁结果。
- 如果选择律师作为代理人，律师会凭借其专业知识和经验，更好地为你处理相关事宜，包括领取劳动仲裁结果、解读结果内容以及提供后续的法律建议等。
领取流程：
- 代理人携带你的委托书、代理人的有效身份证件以及你的有效身份证件（如身份证复印件）到指定的地点领取劳动仲裁结果。
- 领取后，代理人应当及时将结果告知你，并根据结果内容为你提供相应的法律建议或帮助你采取后续的法律行动。
注意事项
- 确保委托书的合法性和有效性：委托书应当符合法律规定的格式和要求，否则可能会被视为无效委托。
- 及时沟通：无论是你本人领取还是委托代理人领取，都应当及时与劳动仲裁机构沟通，了解领取的具体时间、地点和要求等信息。
- 妥善保管劳动仲裁结果：劳动仲裁结果是你维护自身权益的重要依据，因此你应当妥善保管，避免丢失或损坏。
如果你在劳动仲裁结果领取过程中遇到任何问题或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。我会根据你的具体情况，为你提供专业、全面的法律建议。