无证护士在医院上班致人死亡被判过失致人死亡，这主要基于以下几个法律层面的考量：
主体资格与职责范围：
- 护士作为医疗行业的一员，必须持有有效的执业证书才能从事护理工作。无证护士意味着其不具备从事护理工作的法定资质，因此其进行的医疗行为可能被视为非法行为。
- 在医院这样的专业医疗机构中，每个岗位都有其明确的职责范围。无证护士若从事了超出其能力范围或法定职责的医疗行为，如进行注射、给药等关键护理操作，一旦因操作不当导致患者死亡，就可能构成过失致人死亡。
过失行为的认定：
- 过失致人死亡罪要求行为人因疏忽大意或过于自信的过失，导致他人死亡。在医疗领域，这种过失通常表现为未按照医疗规范、操作程序进行护理，或者未尽到应有的注意义务。
- 无证护士由于缺乏专业的培训和资质，可能无法准确判断患者的病情变化，也无法正确执行医嘱或进行必要的护理操作。这种因缺乏专业知识和技能而导致的疏忽或错误，很可能被认定为过失行为。
因果关系与责任归属：
- 在判断无证护士是否构成过失致人死亡时，还需要考虑其行为与患者死亡之间的因果关系。如果无证护士的过失行为是导致患者死亡的直接或主要原因，那么其就应当承担相应的法律责任。
- 同时，医院作为雇主，如果明知或应知无证护士不具备执业资格而仍然雇佣其从事护理工作，也可能因未尽到管理责任而承担一定的法律责任。但在本题中，我们主要关注的是无证护士个人的法律责任。
法律后果与量刑依据：
- 根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，过失致人死亡的，处三年以上七年以下有期徒刑；情节较轻的，处三年以下有期徒刑。本法另有规定的，依照规定。
- 在量刑时，法院会综合考虑无证护士的过失程度、行为后果、社会影响以及是否具有自首、立功等情节来决定具体的刑罚。
针对此类情况，我给出以下法律建议：
- 对于无证护士个人：应严格遵守法律法规，不得从事未经授权的医疗行为。如果因个人过失导致患者死亡，应积极配合调查，承担相应的法律责任，并尽力赔偿受害者的损失。
- 对于医院：应加强内部管理，确保所有医护人员都具备合法的执业资格。同时，应建立健全的医疗质量监控体系，及时发现和纠正医护人员的过失行为，防止类似事件的发生。
- 对于患者及其家属：在遭遇医疗损害时，应及时收集证据，向相关部门投诉或提起诉讼，以维护自己的合法权益。
若您或您身边的人遇到了类似的问题，或者有任何关于医疗损害、医疗事故赔偿、医疗纠纷、医疗事故鉴定等方面的疑问，都可以直接向我咨询。我会根据您的具体情况，给出专业、全面的法律建议。