工伤后恢复好了，仍然可以进行工伤鉴定。不过，具体的情况和流程需要结合相关法律法规和实际情况来详细说明：

1. 工伤鉴定的时效性：

   • 根据《工伤保险条例》的规定，职工发生事故伤害或者被诊断、鉴定为职业病后，所在单位应在30日内提出工伤认定申请。若单位未提出，工伤职工或其近亲属、工会组织可在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内提出申请。
   • 这意味着，即使工伤已经恢复，只要在规定的时效期内，仍然可以提出工伤认定申请，并进而进行工伤鉴定。

2. 工伤鉴定与伤情恢复的关系：

   • 工伤鉴定并不要求职工必须完全康复，而是要求伤情相对稳定。伤情相对稳定指的是伤情已基本稳定，进一步的治疗和恢复不会对伤残情况产生显著影响。
   • 例如，骨折患者在骨折部位基本愈合且不再有新损伤出现时，即视为伤情相对稳定，此时便可申请劳动能力鉴定（即工伤鉴定）。

3. 特殊工伤情形的时间要求：

   • 对于某些特殊的工伤情形，如烧伤、神经损伤等，由于其恢复过程较为特殊，因此有明确的时间规定。烧伤通常需要在伤后6个月左右，待瘢痕稳定后再进行鉴定；神经损伤则可能要求在受伤后6-12个月，观察神经功能恢复情况后再进行鉴定。

4. 工伤鉴定的流程与材料：

   • 提交申请材料：包括工伤认定申请表、医疗诊断证明（如病历、检查报告等）、与用人单位存在劳动关系的证明材料（如劳动合同、工资发放记录等）。
   • 审核与受理：社会保险行政部门会对提交的申请材料进行审核，符合受理条件的将予以受理并出具受理通知书。
   • 调查核实：必要时，社会保险行政部门会进行调查核实，以确认工伤事实和伤残程度。
   • 作出决定：根据调查结果和相关法律法规，社会保险行政部门会作出是否认定为工伤的决定，并书面通知申请人和用人单位。

建议：

• 如果您或您的亲友在工伤后已经恢复，但尚未进行工伤鉴定，建议尽快了解当地的工伤保险条例和相关规定，确定是否仍在工伤认定的时效期内。
• 同时，准备好相关的申请材料，如工伤认定申请表、医疗诊断证明等，以便在申请工伤鉴定时能够顺利提交。
• 如果在准备材料或申请过程中遇到任何问题，可以直接向我咨询，我会根据您的具体情况提供详细的法律建议和帮助。