结论：别人拿你的过期身份证进厂，这一行为本身涉及多重法律问题，既可能违反工厂的用工规定，也可能触犯相关法律法规，具体分析如下：
从工厂用工管理的角度：
- 工厂在招聘员工时，通常会要求提供有效的身份证件以核实员工的身份信息，这是进行用工登记备案和日常管理的基础。使用过期身份证，由于无法准确反映当前的有效信息状态，可能会给工厂的管理和风险防控带来不便和隐患。
- 如果工厂明确规定不允许使用过期身份证入职，那么别人拿你的过期身份证进厂就违反了工厂的用工规定，工厂有权拒绝其入职或采取其他相应措施。
从法律法规的角度：
- 根据《中华人民共和国居民身份证法》的规定，居民身份证是用于证明持有人身份的法定证件，且在有效期内才具有证明公民身份的法律效力。使用过期身份证是不符合相关法规要求的。
- 如果别人冒用你的过期身份证进厂，可能构成冒用他人身份证的违法行为。根据该法规定，冒用他人居民身份证或者使用骗领的居民身份证的，由公安机关处二百元以上一千元以下罚款，或者处十日以下拘留，有违法所得的，没收违法所得。
- 此外，如果冒用行为导致你遭受了经济损失或其他损害，你还有权依法追究冒用者的民事责任，要求其赔偿损失。
从你的个人权益保护角度：
- 你的身份证被他人冒用，可能会对你的个人信用、就业记录等造成不良影响。例如，如果冒用者在你不知情的情况下以你的名义签订劳动合同或进行其他法律行为，可能会给你带来不必要的法律纠纷和麻烦。
- 因此，一旦发现你的身份证被他人冒用，应立即向公安机关报案，并配合公安机关进行调查处理。同时，你也可以向工厂说明情况，要求工厂停止使用你的过期身份证，并采取措施消除不良影响。
建议：
- 为了避免身份证被他人冒用，建议你妥善保管好自己的身份证件，不要随意借给他人使用。
- 如果发现身份证丢失或被盗用，应立即向公安机关报案，并尽快办理新的身份证或临时身份证。
- 在日常生活中，也要注意保护个人信息的安全，不要随意泄露身份证号码等敏感信息。
如果你有任何关于劳动工伤或其他法律问题的疑问，都可以直接向我咨询，我会为你提供专业、全面的法律解答。