大风天气强行登高作业的处罚需根据具体违法情形及后果，结合安全生产相关法律法规进行综合判定，可能涉及行政处罚、民事赔偿及刑事责任。具体分析如下：

1. 行政处罚
   根据《中华人民共和国安全生产法》第九十九条，生产经营单位若存在“未为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品”或“使用应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备”等情形（大风天气强行作业可能被认定为未采取必要安全措施），可责令限期改正，处五万元以下罚款；逾期未改正的，处五万元以上二十万元以下罚款，并对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以上二万元以下罚款。
   若涉及特种作业（如高处作业），根据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》第五十条，未取得特种作业操作证上岗作业的，可处警告或一千元以下罚款；情节严重的，可处一千元以上五千元以下罚款。大风天气强行作业可能被认定为“未按规定经专门的安全作业培训并取得资格上岗作业”。

2. 民事赔偿
   若因大风天气强行作业导致人员伤亡或财产损失，根据《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。例如，施工单位未停止作业导致工人坠落，需赔偿医疗费、误工费、残疾赔偿金等；若造成第三方财产损失（如广告牌坠落砸坏车辆），亦需承担赔偿责任。

3. 刑事责任
   若大风天气强行作业导致重大伤亡事故或严重后果，可能构成《中华人民共和国刑法》第一百三十四条规定的“重大责任事故罪”。根据司法解释，具有下列情形之一的，应认定为“造成严重后果”或“发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果”：

   • 造成死亡一人以上，或者重伤三人以上的；
     
   • 造成直接经济损失一百万元以上的；
     
   • 其他造成严重后果或者重大安全事故的情形。
     犯本罪的，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。

建议：大风天气强行登高作业不仅违反安全生产规定，更可能引发不可逆的法律后果。若您或您所在单位涉及此类情形，建议立即停止作业，评估风险，并完善安全管理制度。如有进一步法律问题，可直接向我咨询。