关于“辞退是否需要本人到场”的问题，这主要取决于具体的辞退流程和规定，以下以公务员辞退为例进行详细解答：

在公务员辞退的流程中，确实需要涉及到被辞退公务员本人的参与，但并非要求本人在所有环节都必须亲自到场。具体来说：

1. 辞退决定的通知：根据《公务员辞退规定》，作出辞退决定的机关需要在10个工作日内向被辞退公务员送达《辞退公务员通知书》，并告知辞退依据和理由。这一环节通常需要本人签收或确认接收，以确保其知晓辞退决定。

2. 公务交接手续：被辞退公务员需要在收到《辞退公务员通知书》后的10个工作日内完成公务交接手续。这一环节虽然不一定要求本人亲自到场办理所有交接事项，但通常需要本人参与或确认交接内容，以确保公务的顺利过渡。

3. 其他环节：如所在单位提出辞退建议、组织人事部门审核、任免机关集体讨论审批等环节，虽然不直接要求被辞退公务员本人到场，但这些环节都是基于对被辞退公务员工作表现、考核情况等事实的核准和审议，与被辞退公务员本人密切相关。

对于非公务员的辞退，虽然具体流程可能因企业性质、行业规定等因素而有所不同，但通常也会涉及类似通知本人、办理交接等环节。这些环节的目的都是为了确保辞退决定的合法性和合理性，同时保障被辞退员工的合法权益。

总结来说，辞退流程中确实需要涉及到被辞退员工本人的参与和确认，但并非所有环节都要求本人亲自到场。具体流程可能因单位性质、行业规定等因素而有所不同，建议根据实际情况咨询所在单位的人事部门或法律顾问以获取准确信息。