训诫不属于行政处罚，而是一种较为轻微的教育处分措施。以下是对此问题的详细分析：
一、训诫与行政处罚的定义及性质
训诫：
- 定义：训诫是指执法人员或司法机关对违法行为人或违反规则的行为人，进行口头或书面的批评教育，旨在指出其行为的违法性或不当性，并告诫其不得再犯。
- 性质：训诫更多地体现了法律的教育功能和预防功能，通过劝导和警示来预防未来类似行为的发生。它一般不具备行政处罚所特有的制裁性和严格的法定程序要求。
行政处罚：
- 定义：行政处罚是行政机关依法对违反行政法律法规的单位或个人所实施的一种惩罚性措施。
- 性质：行政处罚具有明确的惩罚性，旨在通过制裁违法行为来维护行政管理秩序和公共利益。它必须遵循严格的法定程序和要求，如立案、调查取证、告知当事人权利、举行听证（如适用）、作出处罚决定和送达等。
二、训诫与行政处罚的区别
实施主体不同：
- 训诫的实施主体通常是司法机关（如法院）或特定机构（如公安机关在特定情境下），但并非所有训诫都涉及司法程序。
- 行政处罚的实施主体则是具有行政处罚权的行政机关，如公安局、税务局等。
适用对象与情形不同：
- 训诫主要适用于违反法庭规则、轻微违法行为或不当行为的行为人。例如，在治安管理领域，对于不满十四周岁违反治安管理的人，公安机关可以对其进行训诫。
- 行政处罚则适用于违反行政管理秩序，且尚未构成犯罪的公民、法人或其他组织。
法律后果不同：
- 训诫本身并不直接产生法律上的权利义务变动，而是通过教育和引导来促使行为人改正错误。它不具有行政处罚的制裁性，不会对行为人的权益造成直接减损。
- 行政处罚则会导致被处罚人的权利受到一定限制或义务增加，如罚款、警告、没收违法所得等。
程序要求不同：
- 训诫的程序相对灵活，可能不需要严格的立案、调查取证、告知听证等程序。
- 行政处罚则必须遵循严格的法定程序，以确保处罚的合法性和公正性。
三、实际应用中的考量
在实际应用中，应根据具体情况选择适当的处分措施。对于轻微的违法行为或不当行为，可以采取训诫等教育措施进行纠正和预防；而对于严重的违法行为，则应依法给予相应的行政处罚，以维护法律的权威和尊严。
总结：训诫与行政处罚在性质、目的和实施方式等方面存在明显的区别。训诫侧重于教育和预防，而行政处罚则侧重于惩罚和制裁。因此，训诫不属于行政处罚的范畴。如果您在面对类似情况时有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。