结论：国企提职政审发现以前年度嫖娼记录，是否会影响提职成功，这并非一个绝对的结果，而是取决于多个因素的综合考量。以下是从不同角度对此问题的详细分析：
政审的标准与要求：
- 政审通常是对个人政治表现、道德品质、遵纪守法等方面的全面审查。嫖娼行为显然违反了社会公德和法律法规，属于不良记录。
- 国企在提职时，往往会将政审作为重要环节，以确保提职人员的品德和法律意识符合岗位要求。因此，嫖娼记录很可能成为政审中的负面因素。
嫖娼记录的严重性：
- 嫖娼行为不仅违反了《治安管理处罚法》，还可能对个人声誉和职业生涯产生长远影响。
- 如果嫖娼行为被公安机关处罚过，并留下了案底或记录，那么在政审时，这些记录很可能被查阅到，并成为评估个人品德和法律意识的重要依据。
国企的内部规定与政策：
- 不同国企对于提职政审的具体标准和要求可能有所不同。有些国企可能对不良记录持较为宽容的态度，而有些则可能非常严格。
- 因此，即使存在嫖娼记录，也不一定意味着提职一定会失败。这还需要结合国企的内部规定和政策来综合判断。
个人的表现与态度：
- 如果个人在嫖娼行为后能够深刻反省，积极改正错误，并在工作中表现出色，那么这些正面因素可能在一定程度上弥补不良记录带来的负面影响。
- 此外，个人在政审过程中的态度也很重要。如果能够坦诚面对自己的错误，积极配合政审工作，那么也可能获得一定的理解和宽容。
法律建议：
- 如果你面临这样的情况，我建议你首先了解国企的提职政审标准和要求，以及内部规定和政策。
- 同时，你也可以积极与国企的人力资源部门或相关领导进行沟通，说明自己的情况，表达改正错误的决心和态度。
- 如果可能的话，你还可以寻求法律援助或咨询专业律师，以了解自己的法律权益和可能的法律后果。
可能后果：
- 如果国企对嫖娼记录持严格态度，且你的记录较为严重，那么提职可能会受到影响，甚至失败。
- 如果国企对不良记录持较为宽容的态度，或者你的个人表现和态度得到了认可，那么提职仍有可能成功。
总之，国企提职政审发现以前年度嫖娼记录是否会影响提职成功，取决于多个因素的综合考量。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。