遇到虚假合同且领导安排走了审批流程的情况，你首先需要保持冷静，明确自己的法律立场和可能的应对措施。以下是从不同角度为你提供的分析和建议：

1. 虚假合同的法律性质：

   • 虚假合同，通常指的是合同内容不真实，存在欺诈、误导或虚构事实等情形。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，以虚假的意思表示实施的民事法律行为，是无效的。这意味着，如果合同确实存在虚假内容，那么该合同在法律上是不被认可的，不具有法律效力。

2. 你作为参与者的法律责任：

   • 如果你在不知情的情况下参与了虚假合同的审批流程，且没有故意或重大过失，那么你通常不需要承担法律责任。但是，如果你明知合同虚假仍参与审批，或者因疏忽大意未能发现合同虚假，那么你可能需要承担一定的法律责任，具体取决于你的职位、职责以及行为对合同虚假性的影响程度。

3. 应对措施：

   • 立即停止参与：一旦发现合同虚假，应立即停止参与任何与该合同相关的审批、执行或支付等流程，以避免进一步卷入法律纠纷。
   • 收集证据：尽可能收集与合同虚假性相关的证据，如邮件、聊天记录、合同文本等，以备后续可能的法律程序使用。
   • 向上级或相关部门报告：如果你是在公司内部工作，应向上级领导或公司法务部门报告合同虚假的情况，以便公司采取相应措施。
   • 考虑法律途径：如果合同虚假给你或公司造成了损失，你可以考虑通过法律途径追究相关责任人的法律责任，如提起民事诉讼或向公安机关报案。

4. 后续行动建议：

   • 加强合同审查：在未来的工作中，加强对合同的审查力度，确保合同内容的真实性和合法性。
   • 提升法律意识：通过学习相关法律法规和案例，提升自己的法律意识和风险防范能力。
   • 建立合规机制：如果你在公司中担任一定职务，可以考虑推动建立或完善公司的合规机制，以预防类似事件的发生。

在处理此类情况时，请务必保持谨慎和理智。如果你对合同的真实性或法律责任存在疑问，或者需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。我会根据你的具体情况，为你提供专业、全面的法律建议。