您好，关于拒服兵役后去应聘可能会面临的情况，这是一个涉及法律责任和职业限制的重要问题。
首先，根据《中华人民共和国兵役法》以及相关的地方性法规，如《江苏省征兵工作条例》等，拒服兵役是一种严重的违法行为。这种行为不仅违反了国家的法律义务，也损害了国家的国防利益和军队的战斗力。
对于拒服兵役的个人，政府会采取一系列的惩戒措施。这些措施包括但不限于：
罚款：根据地方性法规，拒服兵役者可能会被处以一定数额的罚款，如义务兵家庭优待金的数倍。
户籍记录：公安部门会在其户籍“兵役状况栏”备注“拒服兵役”永久字样，这将成为其个人信用记录的一部分。
从业限制：这是您最为关心的问题。根据相关法律法规，拒服兵役者在一定期限内（如两年或更长时间）将不得被录用为公务员或参照公务员法管理的工作人员，也不得被招录、聘用为国有企业和事业单位工作人员。这意味着，在应聘这些职位时，您将面临法律上的障碍。
其他限制：除了从业限制外，拒服兵役者还可能面临出国（境）限制、信贷优惠政策限制、升学复学限制以及经商手续办理限制等。
以广东普宁市的洪某某为例，他因拒服兵役被处以罚款、户籍记录备注、纳入失信主体名单、限制升学复学和报考资格、不得录用为公务员或事业单位人员等多项处罚。这些处罚措施不仅影响了他的个人发展，也对他未来的职业生涯造成了严重的阻碍。
因此，我建议您如果面临兵役问题，一定要认真对待，遵守国家的法律法规，履行自己的兵役义务。如果确实因为特殊原因无法服兵役，也应该及时与相关部门沟通，寻求合法的解决方案，而不是选择拒服兵役这一违法行为。
希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的咨询，请随时告诉我。