对于在职期间利用职务便利将公私财物非法占有且数额较大的行为，根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条的规定，一般会被处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。以下是对这一问题的详细分析：
一、法律规定
根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款：“公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。”
二、构成要件
- 主体：本罪的主体是公司、企业或者其他单位的工作人员，但不包括国家工作人员。这意味着，犯此罪的公民通常是在非国家机关的单位中工作的人员，如私营企业的员工、外资公司的职员等。
- 主观方面：行为人具有非法占有本单位财物的故意。即明知自己行为是违法的，仍希望或放任这种结果的发生。
- 客体：侵犯的客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。这里的财产包括货币、有价证券、实物等各种形式的财物。
- 客观方面：表现为利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，且数额较大。利用职务便利是指利用自己在职务上主管、管理、经手或者经营公共财物的权力及方便条件。
三、量刑标准
- 数额较大：不同地区对于“数额较大”的标准有所不同，但一般来说，达到一定的金额起点（如几万元）就可能构成此罪的基本量刑情节，会被判处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。具体金额的认定需参照当地司法解释和相关规定。
- 数额巨大与数额特别巨大：随着侵占财产数额的增加，刑罚也会相应加重。当达到“数额巨大”（通常是几十万元甚至更高）时，会面临三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；若达到“数额特别巨大”（可能是几百万元以上），则可能被判处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
四、特殊情况
如果行为人是国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员，或者国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员，利用职务便利非法占有公私财物的，则依照贪污罪的规定定罪处罚，即根据《中华人民共和国刑法》第三百八十二条和第三百八十三条的规定进行处罚。
五、建议
- 及时自首：如果行为人已经实施了此类行为，建议尽快向公安机关自首，争取从轻或减轻处罚。
- 积极退赃：在可能的情况下，积极退还非法占有的财物，以减少损害结果的发生，这也有助于在量刑时获得从轻处理。
- 咨询专业律师：在处理此类案件时，建议咨询专业律师，以便更准确地了解法律规定和量刑标准，以及制定更有效的辩护策略（当然，作为杨志辉律师，我随时准备为你提供专业的法律咨询和辩护服务）。
希望以上分析能对你有所帮助。如果你有任何进一步的疑问或需要更详细的法律咨询，请随时向我提问。