关于公司公章是否可以由别人保管的问题，这确实是一个涉及公司管理和法律风险的重要议题。以下是我为您提供的详细解答：
一、法律层面分析
目前，我国法律法规并未明确规定公司公章不能交由他人保管。公司有权根据自身的经营管理需要，确定公章的保管人员。然而，这并不意味着公司可以随意将公章交给他人。因为公章是公司的重要印鉴，具有法律效力，用于确认公司的身份和签署重要文件。若保管不当，可能引发严重的法律后果。
二、潜在风险考量
法律风险：若他人在未经公司合法授权的情况下擅自使用公章，如签订合同、出具担保函等，公司可能需要承担由此产生的法律责任。例如，保管人私自以公司名义为他人提供担保，一旦债务人无法履行债务，公司就可能面临承担担保责任的风险。
管理风险：公章保管权的转移可能导致公司内部管理混乱。不同保管人对公章使用的规范和流程理解可能不一致，容易出现公章滥用、越权使用等情况，进而影响公司的正常运营秩序。
三、应对措施与建议
谨慎选择保管人员：公司应选择可信赖的专门人员来负责保管公章，如法务人员、财务人员或高层管理人员等。这些人员应具备高度的责任心和职业素养，能够严格遵守相关规定，确保公章的安全和合规使用。
签订保管协议：与保管人签订详细的公章保管协议，明确保管人的权利、义务和责任。协议中应规定保管人必须按照公司的公章使用制度进行操作，不得擅自将公章带出指定地点，以及未经授权不得使用公章等。
建立严格的公章管理制度：
四、特殊情况考量
对于公司规模极小、人员有限等特殊情况，可能存在公章由一人保管的无奈选择。在这种情况下，公司应通过加强内部控制来弥补管理上的不足，如制定严格的用章审批流程、定期对印章使用情况进行审计、对保管人进行监督和约束等。这些措施旨在确保印章使用的安全性和合规性，降低潜在风险。
五、总结与建议
综上所述，虽然法律未明确禁止将公章交给他人保管，但考虑到潜在的法律风险和管理风险，公司应谨慎对待并采取有效措施确保公章的安全和合规使用。建议公司选择可信赖的保管人员、签订保管协议以及建立完善的公章管理制度。同时，公司应定期对印章管理情况进行审查和评估，及时发现并纠正存在的问题，不断完善印章管理制度。这样，公司才能有效降低公章被滥用或盗用的风险，保障公司的合法权益和正常运营。