结论：公职人员15年前醉驾若已过追诉期，原则上不再追究刑事责任，但可能面临党纪政务处分；若存在逃避侦查等情形，追诉期可能重新计算，需承担刑事责任及后续处分。

一、关于追诉期的法律分析

根据《刑法》第八十七条，法定最高刑为不满五年有期徒刑的，追诉期为五年。醉驾（危险驾驶罪）的法定刑为拘役并处罚金，属于“不满五年有期徒刑”的情形，因此正常情况下追诉期为五年。
若15年前醉驾行为未被立案侦查，或立案后未逃避侦查，则已过追诉期，不再追究刑事责任。但需注意以下例外情形：

1. 逃避侦查或审判：若当事人当时逃匿或隐匿证据，导致司法机关无法立案或审判，追诉期不受限制（《刑法》第八十八条）。此时即使过去15年，仍可能被追究刑事责任。
   
2. 追诉期内重新犯罪：若当事人在追诉期内又犯新罪，前罪追诉期从犯后罪之日起重新计算。但若新罪本身已过追诉期，则不适用此规则。
   

二、公职人员的特殊处分规则

即使刑事责任因追诉期届满而免除，公职人员仍可能面临党纪政务处分：

1. 《公职人员政务处分法》第四十一条：公职人员有其他违法行为，影响公职人员形象，损害国家和人民利益的，可根据情节轻重给予警告直至开除处分。
   
   • 醉驾虽未被刑事处罚，但属于“违法行为”，且公职人员身份要求更高行为标准，单位可能依据此条给予处分。
     
2. 《中国共产党纪律处分条例》第三十条：党员有刑法规定的行为，虽不构成犯罪但须追究党纪责任的，或存在其他违法行为，损害党、国家和人民利益的，应视情节给予警告直至开除党籍处分。
   
   • 即使刑事追诉期已过，党组织仍可能根据行为性质和后果给予党纪处分。
     

三、实务中的处理建议

1. 核实行为时间与立案情况：若确认15年前醉驾未被立案，且无逃避侦查情形，可主张追诉期届满，不再承担刑事责任。
   
2. 主动配合调查：若单位或纪委介入调查，应如实说明情况，避免因隐瞒或撒谎导致处分加重。
   
3. 争取从轻处理：即使需承担党纪政务处分，也可结合行为后果（如未造成事故、认罪态度好等）主张从轻或减轻处分。
   

总结：15年前醉驾是否处罚需分两步判断——先看刑事追诉期是否届满，再看是否需承担党纪政务责任。建议根据具体情节（如是否立案、有无逃避行为）进一步分析，有问题可直接向我咨询。