关于留置提前释放的条件，这实际上是一个涉及法律程序和规定的问题，需要我们从法律的角度来详细解读。
首先，我们要明确的是，留置作为一种法律措施，其使用和解除都受到严格的法律程序制约。在监察法中，留置措施主要是针对涉嫌严重职务违法或职务犯罪的被调查人，以及涉嫌行贿犯罪或共同职务犯罪的涉案人员。这些人员在经过监察机关的审批后，可以被留置在特定的场所，以便进一步调查。
关于留置的提前释放，或者更准确地说，是留置措施的提前解除，这通常不是由被留置人员或其家属单方面决定的，而是需要满足一定的法律条件。根据监察法的相关规定，监察机关在采取留置措施后，如果发现采取该措施不当，或者被留置人员的情况发生了变化，不再需要继续留置的，应当及时解除留置措施。
具体来说，提前解除留置措施可能包括以下几种情况：
证据不足或情节轻微：如果经过调查，发现被留置人员的违法或犯罪行为证据不足，或者情节显著轻微，不构成犯罪或不需要追究刑事责任的，监察机关应当及时解除留置措施。
配合调查且态度良好：如果被留置人员在留置期间积极配合调查，如实交代问题，且态度良好，没有逃避或抗拒调查的行为，监察机关在综合考虑案件情况后，也可以考虑提前解除留置措施。
健康原因或其他特殊情况：如果被留置人员因健康原因或其他特殊情况，需要立即离开留置场所进行治疗或处理的，监察机关在核实情况后，也应当及时解除留置措施。
然而，需要注意的是，提前解除留置措施并不是随意的，而是需要经过严格的审批程序。监察机关在决定提前解除留置措施时，必须集体研究决定，并报上一级监察机关批准（对于设区的市级以下监察机关而言）。这是为了确保留置措施的合法性和公正性，防止滥用职权或不当解除留置措施的情况发生。
总的来说，留置提前释放（或提前解除留置措施）的条件是严格的，并且需要满足一定的法律程序和规定。如果您或您身边的人涉及留置措施，建议及时咨询专业律师或相关法律机构，以获取更详细和准确的法律信息。