公司帮忙交个税是合法的，但具体情形需结合实际情况判断。以下从不同角度为你详细分析：
一、公司代扣代缴个税的合法性基础
根据《中华人民共和国个人所得税法》及其实施条例，公司作为支付所得的单位，有义务作为扣缴义务人，对员工的工资薪金等所得进行代扣代缴个人所得税。这是公司的一项法定义务，也是确保国家税收收入、维护税收公平的重要手段。因此，公司按照法律规定代扣代缴员工的个人所得税，是完全合法的。
二、公司帮忙交个税的具体情形分析
正常代扣代缴：
- 公司每月根据员工的工资薪金等所得，按照税法规定的税率和速算扣除数，计算应缴纳的个人所得税，并从员工工资中扣除。
- 公司随后将扣除的税款上缴至税务机关，并完成相关的申报手续。
- 这种情形下，公司帮忙交个税是合法的，且是公司的法定义务。
额外承担个税：
- 在某些情况下，公司可能出于激励员工、提高员工福利等考虑，愿意额外承担员工应缴纳的部分或全部个人所得税。
- 这种情形下，公司帮忙交个税也是合法的，但需要注意税务合规性。公司应确保在承担个税时，不违反税法规定，如不通过虚构交易、隐瞒收入等方式逃避税收。
- 同时，公司应与员工明确约定，避免未来因个税承担问题产生纠纷。
非法避税或逃税：
- 如果公司通过不正当手段，如虚构员工工资、隐瞒收入、利用政策漏洞等，来减少或逃避应缴纳的个人所得税，那么这种行为就是非法的。
- 非法避税或逃税不仅违反了税法规定，还可能面临税务机关的处罚，包括罚款、滞纳金等，甚至可能涉及刑事责任。
三、法律建议
对于公司：
- 应严格遵守税法规定，履行代扣代缴个人所得税的义务。
- 如需额外承担员工个税，应确保税务合规性，并与员工明确约定。
- 定期进行税务自查，确保不存在非法避税或逃税行为。
对于员工：
- 应了解自己的纳税义务，确保公司代扣代缴的个税金额正确。
- 如发现公司存在非法避税或逃税行为，应及时向税务机关举报。
如果你在公司帮忙交个税方面遇到任何疑问或问题，比如公司是否合法代扣代缴、如何计算个税等，都可以直接向我咨询。我会根据你的具体情况，为你提供专业的法律建议和帮助。