医疗机构未依法开展执业自查的，将面临行政处罚，具体处罚措施需结合违法情节严重程度及地方性法规综合判定。以下从法律框架、处罚依据、处罚类型及实务建议四个维度展开分析：

一、法律框架与处罚依据

1. 《基本医疗卫生与健康促进法》
   第101条明确规定，医疗机构未按照规定开展诊疗活动（包括未依法自查）的，由县级以上人民政府卫生健康主管部门责令改正，给予警告；拒不改正或造成严重后果的，处以一万元以上十万元以下罚款，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。

2. 《医疗机构管理条例》
   第49条补充规定，医疗机构违反诊疗规范或管理规定的，卫生行政部门可责令限期改正，给予警告；逾期不改正的，吊销《医疗机构执业许可证》（此条款适用于情节特别严重的情形）。

3. 地方性法规
   部分省份（如《广东省医疗机构管理条例》）进一步细化处罚标准，例如对未自查且存在重大安全隐患的机构，直接处以三万元以上五万元以下罚款。

二、处罚类型与适用情形

1. 警告（基础处罚）

   • 适用情形：首次发现未自查且未造成实际危害后果。
     
   • 法律依据：上述两部法律均将警告作为首罚措施，体现“教育为主、惩罚为辅”原则。

2. 罚款（加重处罚）

   • 适用情形：
     
     • 拒不改正自查义务；
       
     • 未自查导致医疗事故、感染暴发等严重后果；
       
     • 地方性法规明确规定的更高罚款标准。
       
   • 金额范围：一万元至十万元（国家层面），地方可能突破上限（如广东省最高罚五万元）。

3. 吊销执业许可证（终极处罚）

   • 适用情形：未自查行为与重大违法违规行为（如超范围执业、使用非卫技人员）并存，且造成严重社会影响。
     
   • 实务要点：需结合《医疗机构管理条例实施细则》第82条，证明机构存在“系统性管理失效”。

三、实务建议

1. 自查义务的合规要点

   • 医疗机构应建立常态化自查机制，包括制定自查计划、留存自查记录、整改闭环管理。
     
   • 重点自查内容：医疗质量安全核心制度执行情况、医务人员资质、药品器械管理、感染防控等。

2. 应对处罚的抗辩路径

   • 若因不可抗力（如自然灾害）导致未自查，可主张免责；
     
   • 若已采取补救措施（如事后立即整改），可申请从轻或减轻处罚；
     
   • 对处罚金额有异议的，可依法申请行政复议或提起行政诉讼。

3. 风险防范优先策略

   • 建议医疗机构每季度开展内部自查，并委托第三方机构进行年度合规审计；
     
   • 对自查发现的问题，需在卫生行政部门检查前完成整改，避免“应查未查”与“问题并存”的双重处罚。

提示：若您所在的医疗机构已收到处罚通知或面临检查，可提供具体情节（如未自查的持续时间、是否已整改、地方性法规名称等），我将进一步分析处罚合法性及应对方案。