收了供应商红包被公司发现，你可能会面临严重的职业和法律后果，具体取决于公司的规章制度以及红包的性质和金额。以下是从不同角度为你进行的分析和建议：
一、公司规章制度层面
违反公司规定：
- 大多数公司都有明确的反腐败和职业道德政策，禁止员工接受供应商的贿赂或不当利益。
- 如果你收了供应商的红包，很可能违反了公司的这些规定，公司有权根据内部规章制度对你进行纪律处分，包括警告、罚款、降职甚至解雇。
建议行动：
- 立即承认错误：如果公司已经发现，主动承认错误并表达悔意是第一步。
- 配合调查：积极配合公司的内部调查，提供所有相关信息。
- 接受处罚：如果公司决定对你进行处罚，接受并尊重这一决定，同时寻求改进和避免未来再次发生类似情况。
二、法律层面
可能构成受贿：
- 如果红包的金额较大，或者存在明确的利益交换意图，你的行为可能构成受贿罪，面临刑事指控。
- 根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，受贿罪是指国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物的，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的行为。虽然你作为公司员工可能不属于“国家工作人员”，但如果是国有企业员工或具有特定职责的人员，仍可能构成受贿。此外，非国家工作人员受贿罪也适用于公司、企业或其他单位的工作人员。
法律后果：
- 如果构成受贿罪或非国家工作人员受贿罪，你将面临刑事处罚，包括有期徒刑、拘役、罚金等。
- 即使不构成犯罪，你的行为也可能违反《中华人民共和国反不正当竞争法》等相关法律法规，面临行政处罚。
建议行动：
- 咨询专业律师：在面临法律指控时，立即咨询专业律师以了解你的权利和义务。
- 准备辩护：如果公司或法律机构对你提起指控，准备充分的辩护材料，包括红包的金额、性质、接受原因等。
- 积极配合：在法律程序中积极配合，如实陈述事实，避免逃避或隐瞒。
三、道德和职业声誉层面
损害职业声誉：
- 接受供应商的红包会严重损害你的职业声誉和道德形象，影响你在行业内的地位和未来发展。
建议行动：
- 公开道歉：如果情况严重，考虑向公司、同事和行业公开道歉，表达你的悔意和改进决心。
- 重建信任：通过积极的工作表现和道德行为，努力重建同事和上级对你的信任。
总结与建议：
- 立即行动：不要拖延，立即采取行动以减轻后果。
- 诚实面对：无论是面对公司还是法律机构，都要诚实面对自己的行为。
- 寻求帮助：在必要时寻求专业律师的帮助，以保护自己的合法权益。
- 反思与改进：深刻反思自己的行为，制定改进计划，避免未来再次发生类似情况。
如果你有任何进一步的疑问或需要具体的法律建议，请直接向我咨询。