您好，关于单位收取职工身份证原件是否安全的问题，我可以明确地告诉您，单位收取职工身份证原件是不安全的，且这种行为是违法的。

根据《劳动合同法》的相关规定，用人单位在招用劳动者时，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件。这是为了保护劳动者的合法权益，防止用人单位利用扣押证件的方式对劳动者进行不正当的控制或剥削。

如果单位要求您交出身份证原件，这很可能是一种求职陷阱或违法行为。您有权果断拒绝这种要求，并向当地的劳动行政部门反映情况。劳动行政部门有权责令用人单位限期退还相关证件，并依照有关法律规定给予处罚。

此外，我还想提醒您，在入职过程中，除了身份证外，其他个人证件如毕业证、学位证等也不应轻易交出原件。如果单位需要这些证件进行核实或备案，您可以提供复印件或影印件，并在合适位置注明具体用途，以保护自己的个人信息和权益。

最后，我建议您在入职前仔细阅读劳动合同，确保合同中具备劳动合同法规定的必备条款，如用人单位基本情况、合同期限、工作内容和地点、工作时间和休息休假、劳动报酬、社会保险等。同时，要高度警惕合同中于法无据、明显不合理的条款，防止掉入陷阱，难以维权。

如果您在入职过程中遇到任何侵权情况，可以立即拨打12333电话或前往人社部门投诉举报，以维护自己的合法权益。希望这些解答能对您有所帮助。