核心结论：如果不小心把个人信息发到公司大群，可按以下步骤处理，以降低可能的风险和不良影响。

1. 立即撤回信息：
   • 大多数公司使用的即时通讯工具（如企业微信、钉钉等）都有撤回功能。在发现信息误发后，第一时间尝试撤回该信息。一般来说，在信息发送后的短时间内（如2分钟内）是可以撤回的，这是最直接有效的方式，能避免信息被更多人看到和传播。
2. 向群管理员说明情况：
   • 如果已经过了撤回时间或者无法撤回，应尽快联系公司大群的管理员。向管理员诚恳地说明情况，请求管理员协助处理，比如删除该信息或者对群成员进行提醒，防止信息进一步扩散。管理员通常有一定的权限和管理职责，能够在一定程度上控制信息的传播范围。
3. 关注信息传播情况并采取相应措施：
   • 若信息未造成明显影响：在采取上述措施后，密切关注群内动态和同事的反应。如果发现没有引起过多的关注和讨论，且没有对个人造成实质性的不良影响，可以暂时观察，但后续仍要注意保护个人信息，避免类似情况再次发生。
   • 若信息已造成一定影响：例如，信息被部分同事转发或者讨论，可能会对你的个人隐私、声誉等造成损害。此时，你可以考虑在群内发布一条简短的声明，说明信息是误发，并表达歉意，同时提醒大家不要传播该信息。如果影响较为严重，比如涉及到敏感个人信息（如身份证号码、银行卡号等）的泄露，可能会面临被不法分子利用的风险，建议你及时向公司相关部门（如法务部门、人力资源部门等）报告，寻求公司的支持和帮助，必要时也可以考虑向公安机关报案，以维护自己的合法权益。
4. 加强个人信息保护意识：
   • 经过这次事件后，要深刻反思，加强个人信息保护意识。在今后的工作和生活中，谨慎处理个人信息，避免在不必要的场合透露过多敏感信息。在使用即时通讯工具时，发送信息前要仔细核对，确保信息内容准确无误且不会造成不良影响。

法律依据及风险提示：

• 根据《中华人民共和国民法典》第一千零三十二条规定，自然人享有隐私权。任何组织或者个人不得以刺探、侵扰、泄露、公开等方式侵害他人的隐私权。如果你的个人信息属于隐私范畴，误发到公司大群导致信息泄露，可能构成对他人隐私权的侵犯（如果涉及他人信息）或者自身隐私权受到侵害（如果涉及自己信息被不当利用）。
• 在信息传播过程中，如果有人恶意传播你的个人信息，给你造成了名誉损害等后果，你可能可以根据《中华人民共和国民法典》第一千零二十四条等规定，要求侵权人承担停止侵害、恢复名誉、消除影响、赔礼道歉及赔偿损失等民事责任。
• 需要注意的是，在实际处理过程中，要保留好相关证据，如信息发送记录、群内讨论截图等，以便在需要时维护自己的合法权益。

如果你在处理过程中遇到任何法律问题或者需要进一步的法律建议，可以直接向我咨询。