违反“厂中厂”相关处罚条例的处罚方式需结合具体违法行为、法律规定及地方性政策综合判断，通常包括行政处罚、民事赔偿及刑事责任三种类型。以下从不同角度展开分析：

一、行政处罚：依据违法行为性质与情节轻重

1. 安全生产类违法
   若“厂中厂”存在未签订安全生产管理协议、未明确各自安全管理职责、未对承租方进行安全检查等行为，依据《安全生产法》第103条，应急管理部门可责令限期改正，处5万元以下罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处5万至10万元罚款，对直接负责的主管人员和其他责任人员处1万至2万元罚款。
   例如：出租方未对承租方的危险作业进行现场管理，导致事故隐患未及时消除，可能面临上述处罚。

2. 消防安全类违法
   若“厂中厂”存在占用防火间距、堵塞消防通道、未配置消防设施等行为，依据《消防法》第60条，消防救援机构可责令改正，处5千至5万元罚款；情节严重的，责令停产停业，并处5万至50万元罚款。
   例如：承租方在厂房内私自搭建隔断，导致消防通道被占用，可能被处以高额罚款。

3. 环保类违法
   若“厂中厂”存在未依法办理环评手续、超标排放污染物等行为，依据《环境保护法》第59条及《大气污染防治法》第99条，生态环境部门可责令改正或限制生产、停产整治，并处10万至100万元罚款；情节严重的，报经有批准权的人民政府批准后，责令停业、关闭。
   例如：承租方未安装废气处理设备，直接排放有毒有害气体，可能面临停产整治及高额罚款。

4. 建筑与规划类违法
   若“厂中厂”存在擅自改变厂房用途、违规扩建等行为，依据《城乡规划法》第64条，规划部门可责令限期拆除，不能拆除的没收实物或违法收入，并处建设工程造价5%至10%罚款。
   例如：承租方将工业厂房改为商业用途，未取得规划许可，可能被责令拆除或没收违法所得。

二、民事赔偿：因违法行为导致他人损害

若“厂中厂”的违法行为导致他人人身或财产损害（如火灾、环境污染等），受害方可依据《民法典》第1165条要求责任方承担侵权赔偿责任，包括医疗费、误工费、财产损失等。
例如：因承租方违规操作导致火灾，烧毁相邻厂房，出租方与承租方可能需共同承担赔偿责任。

三、刑事责任：构成犯罪的依法追究

若“厂中厂”的违法行为情节严重，构成犯罪（如重大责任事故罪、污染环境罪等），依据《刑法》相关规定，责任人可能面临有期徒刑、拘役或罚金。
例如：因“厂中厂”安全管理缺失导致重大安全事故，造成3人以上死亡，直接负责的主管人员可能被处3年以下有期徒刑或拘役；情节特别恶劣的，处3年以上7年以下有期徒刑。

关键建议

1. 合规审查：出租方与承租方应签订书面合同，明确各自权利义务，特别是安全、环保、消防等责任划分。
   
2. 定期检查：出租方需对承租方的生产经营活动进行定期检查，确保其符合法律法规及合同约定。
   
3. 及时整改：发现违法行为或安全隐患时，应立即整改，避免处罚升级或事故发生。
   

若您或您的企业涉及“厂中厂”相关问题，可直接向我咨询具体法律风险及应对方案。