结论：工伤伤残认定后，能否要求事故责任方保险公司赔偿需分情况讨论，主要取决于事故性质（是否属于第三方侵权）及保险类型（如商业险或交强险）。以下为具体分析：

1. 若事故属于第三方侵权（如交通事故、他人故意伤害等），且责任方投保了商业险或交强险

   • 可主张双重赔偿：根据《民法典》第1179条及《社会保险法》第42条，工伤职工可同时享受工伤保险待遇（如伤残津贴、医疗费等）和向侵权方主张民事赔偿（如残疾赔偿金、护理费等）。若侵权方投保了商业险（如第三者责任险）或交强险，可直接要求保险公司赔偿民事赔偿部分。
     
   • 操作路径：
     
     1. 先申请工伤认定并享受工伤保险待遇；
        
     2. 同时向事故责任方提起民事诉讼，要求其及保险公司赔偿医疗费、残疾赔偿金等（需扣除工伤保险已支付部分中重复项目，如医疗费）；
        
     3. 法院判决后，由保险公司直接向受害者支付赔偿款（若责任方投保）。
        

2. 若事故无第三方侵权（如工作过程中因自身操作失误受伤），或责任方未投保商业险/交强险

   • 仅能享受工伤保险待遇：此时无侵权方，无法向保险公司索赔，但可依据《工伤保险条例》主张医疗费、伤残补助金、一次性工伤医疗补助金等。
     
   • 例外情形：若用人单位未缴纳工伤保险，职工可要求用人单位承担全部工伤保险待遇（依据《工伤保险条例》第62条）。
     

3. 关键注意事项

   • 证据保留：需保留事故认定书、医疗记录、伤残鉴定报告等，以证明事故责任及伤残等级；
     
   • 赔偿项目差异：工伤保险与民事赔偿中部分项目（如医疗费）不可重复获赔，但残疾赔偿金、精神损害抚慰金等可叠加主张；
     
   • 诉讼时效：民事赔偿诉讼时效为3年，自知道或应当知道权利受损之日起计算。
     

建议：若涉及第三方侵权，建议同步申请工伤认定并启动民事索赔程序，以最大化保障权益。如有具体案件细节（如事故类型、保险情况），可进一步向我咨询，我会结合证据为您制定索赔方案。