针对您提出的“骗医保案件中护士未获利如何处理”的问题，这确实是一个涉及法律与医疗伦理的复杂议题。在骗医保的案件中，即便护士个人并未直接获利，其角色与行为依然可能受到严格审视，具体处理方式需依据实际情况及法律法规来判定。以下是一些关键点分析：

一、护士的角色与责任

1. 职业操守：护士作为医疗团队的重要成员，有责任确保医疗行为的合法性与合规性，包括医保基金的合理使用。
2. 知情与参与：若护士在骗保行为中知情并参与（如协助开具虚假处方、记录虚假医疗信息等），即便未直接获利，也可能构成共犯或从犯，需承担相应法律责任。
3. 监督与报告：护士有义务监督医疗行为，发现骗保等违法行为时应及时报告，否则可能因失职而受到处罚。

二、未获利情况下的处理原则

1. 法律面前人人平等：无论是否获利，参与骗保行为均属违法，应依法受到惩处。但未获利可能作为量刑时的考量因素，减轻处罚力度。
2. 区分主从犯：在骗保案件中，若护士仅起辅助作用，未直接参与核心骗保行为，可能被认定为从犯，处罚相对较轻。
3. 教育整改为主：对于情节轻微、未造成严重后果且态度诚恳的护士，相关部门可能更倾向于采取教育、整改等措施，而非严厉处罚。

三、具体处理措施

1. 内部调查：医疗机构应首先进行内部调查，核实护士是否涉及骗保行为，以及其在行为中的具体角色与责任。
2. 法律追责：若调查确认护士存在违法行为，医疗机构应配合司法机关进行法律追责，包括但不限于行政处罚、刑事处罚等。
3. 行业惩戒：护士所在的专业协会或行业组织可能根据其行为性质与后果，采取警告、吊销执业资格等惩戒措施。
4. 教育整改：对于情节较轻的护士，医疗机构应组织相关培训与教育，强化其法律意识与职业操守，防止类似事件再次发生。

四、案例参考

从您提供的案例中，我们可以看到，即便医护人员未直接获利，但若涉及超量开药、协助骗保等行为，仍可能受到法律追责与行业惩戒。例如，在江西省赣州市的案例中，医生杜某、钟某因超量开药被移送纪检监察机关，并面临医保支付资格记分管理等处罚。

五、建议与总结

1. 加强法律意识：护士应不断加强法律学习，明确自身在医保基金使用中的责任与义务。
2. 严格遵守职业操守：在医疗行为中保持高度诚信，拒绝任何形式的骗保行为。
3. 积极监督与报告：发现骗保等违法行为时，应及时向医疗机构或相关部门报告。

总之，在骗医保案件中，即便护士未获利，其角色与行为依然可能受到严格审视与处理。因此，护士应时刻保持警惕，严格遵守法律法规与职业操守，共同维护医保基金的安全与合理使用。